Hallinto- ja henkilöstöpäällikkö Pertti Soininvaara 17.1.2018:

Henkilöstöstrategian johtamisen painopistealueen yhtenä kriittisenä menestystekijänä on vahvistettu toimiva henkilöstösuunnittelu, jolla varaudutaan palvelutoiminnan haasteisiin ja palvelurakenteen muutostarpeisiin. Vakanssirakenteen tulee vastata henkilöstötarvetta ja olla ajantasainen. Yhtenä tavoitetta tukevana toimenpiteenä on tarpeettomien vakanssien lakkauttaminen ja toisaalta tavoitetta tukevien perustaminen.

Varsinais-Suomen aluepelastuslaitoksen palvelutasopäätöksen henkilöstösuunnitelman (Vsaluelk 1.2.2017 § 6) mukaisesti kehitetään urapolkusuunnittelua ja työhyvinvointia. Samalla lakkautetaan henkilöstösuunnitelman mukaisesti 2 (vak.nrot 100647, 100652) toimistonhoitajan vakanssia, jolloin kokonaisvakanssimäärä vähenee yhdellä.

Liite 1Suunnittelijan vakanssin perustaminen (lomake)

Varsinais-Suomen aluepelastustoimen johtosäännön mukaan aluepelastuslautakunta päättää virkojen ja työsopimussuhteiden perustamisesta ja lakkauttamisesta.

Pelastusjohtaja Jari Sainio:

EhdotusVarsinais-Suomen aluepelastuslautakunta päättää lakkauttaa 1.3.2018 alkaen aluepelastuslaitoksen 2 toimistonhoitajan vakanssia (vak.nrot 100647, 100652) ja perustaa suunnittelijan toimen alkaen 1.3.2018.

PäätösEhdotus hyväksyttiin.