Personaldirektör Sinikka Valtonen 22.3.2022:

Fullmäktigeledamot Paco Diop m.fl. har vid stadsfullmäktiges sammanträde 15.11.2021 väckt en motion gällande ordnandet av en antirasistisk utbildning. Motionen om ordnandet av en antirasistisk utbildning är utmärkt – staden som arbetsgivare tillåter inte rasism eller någon annan form av diskriminering bland sina anställda. Att vi får mer information och blir mer medvetna om ärendet via utbildningen hjälper oss att förebygga rasismen bättre än vad förbud ensamt skulle göra.

Utökning av den antirasistiska utbildningen kommer att beaktas i stadens utbildningsutbud. Ärendet kommer att beaktas vid kommande utbildningsupphandlingar. Den utökade utbildningen stöder för sin del målen i Åbo fullmäktigruppers åtagande mot rasism som ingår i det av stadsfullmäktige godkända borgmästarprogrammet

Med anledning av motionen kan man ytterligare konstatera att förebyggande av all slags diskriminering ska bli en bestående del av all verksamhet och allt tänkande och det får inte ses som en separat och enskild åtgärd som sedan kan glömmas bort igen.

Tilläggsmaterial 1Fullm. Paco Diops m.fl. motion (på finska)                 

Stadsstyrelsens förslag

Stadsfullmäktige antecknar ovannämnda svar för kännedom och konstaterar att motionen är slutbehandlad.

BeslutFörslaget godkändes.

Tilläggsmaterial 1Fullm. Paco Diops m.fl. motion (på finska)                 

Stadsstyrelsens förslag

Stadsfullmäktige antecknar ovannämnda svar för kännedom och konstaterar att motionen är slutbehandlad.

BeslutFörslaget godkändes.