Henkilöstöpäällikkö Maaria Palomäki 2.9.2011:

Talousarvion valmistelua koskevien ohjeiden mukaan hallintokuntien tulee liittää vuoden 2012 talousarvioehdotukseen työvoiman käyttöä koskevat suunnitelmat. Suunnitelmat tulee laatia lomakepohjille, jotka sisältävät työvoiman käyttöä/ henkilöstömenoja lisäävät toimenpiteet (lomake 8), työvoiman käyttöä/ henkilöstömenoja vähentävät toimenpiteet (lomake 9) sekä yhteenvedon suunnitelmasta (lomake 10).

Sosiaali- ja terveystoimen tulosalueiden/ vastuualueiden henkilöstön käyttöä koskevat suunnitelmat on koottu lomakepohjille. Henkilöstön käyttöä koskevien suunnitelmien valmistelussa on lähdetty siitä, että suunnitelmien toteuttamiseksi tarkoitetut määrärahat on varattu vuoden 2012 talousarvioon.

Suunnitelmia tullaan tarkentamaan/ tarkistamaan vielä sen jälkeen, kun lopullinen talousarvio on valtuustossa hyväksytty. Kuten aiempinakin vuosina, jokaisen yksittäisen vakanssin perustamista/ lakkauttamista/ muuttamista koskeva esitys tuodaan vielä lautakunnan käsiteltäväksi.

Liite 1Työvoiman käyttöä/ henkilöstömenoja lisäävät toimenpiteet (talousarvion lomake 8)

Liite 2Työvoiman käyttöä/ henkilöstömenoja vähentävät toimenpiteet (talousarvion lomake 9)

Liite 3Yhteenveto suunnitelmasta (talousarvion lomake 10)

Peruspalvelujohtaja Riitta Liuksa:

EhdotusPeruspalvelulautakunta päättää hyväksyä liitteiden 1 – 3 työvoiman käyttöä koskevat suunnitelmat vuodelle 2012.

PäätösEhdotus hyväksyttiin.