Nuorisopalvelujohtaja Annina Lehtiö-Vainio 4.10.2021:

Kaupunginvaltuusto hyväksyi 10.5.2021 § 231 Turun kaupungin uuden hallintosäännön. Uusi hallintosääntö tuli voimaan 1.6.2020 lukien. Hallintosäännön 15 luvun 80 §:ssä on määritelty kansliapäällikön toimivalta eräissä palkkausta koskevissa asioissa. Kansliapäällikön toimivaltaa eräissä henkilöstöasioissa on tarkoituksenmukaista delegoida. Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen: Päätin siirtää hallintosäännön 80 §:ssä mainittua päätösvaltaani 1.6.2021 lukien seuraavasti:

Palvelukokonaisuuden johtajat päättävät palvelukokonaisuuksien osalta kielilisistä.

KVTES:n palkkausluvun 16 §:n mukaan viranhaltijalle/työntekijälle voidaan maksaa varsinaiseen palkkaan kuuluvaa kielilisää, jos tehtävissä edellytetään äidinkielen lisäksi toisen kotimaisen kielen, saamen kielen tai viittomakielen hallintaa ja jollei kielitaitovaatimusta ole otettu huomioon tehtäväkohtaisessa palkassa.

KVTES:n määräysten ja sen perusteella annettujen soveltamisohjeiden lisäksi kielilisän myöntämisessä edellytetään, että anojalla on vähintään hyvä suullinen taito siinä toisessa kotimaisessa kielessä, joka ei ole hänen äidinkielensä. Kielilisä voidaan myöntää pääsääntöisesti vain kaupungin vakinaisessa palveluksessa olevalle viranhaltijalle/työntekijälle ja viranhaltijalle/työntekijälle, joka joutuu säännöllisesti käyttämään molempia kotimaisia kieliä asiakaspalvelussa tai muissa työtehtävissä.

Nuorten työpaja Fendarin palvelu on ollut suomenkielistä. Koska Turussa toiminut ruotsinkielinen nuorten työpaja lopetti toimintansa vuoden 2020 lopussa, ruotsinkielistä palvelua on lähdetty kehittämään nuorten työpaja Fendarissa. Tehtävään on palkattu nuorisotyöntekijä XXXXX (synt. 131291), jonka äidinkieli on ruotsi. XXXXX tehtäväkuvaan kuuluu nuorten työpaja Fendarin yksilövalmennuksen tehtävät sekä suomeksi että ruotsiksi ja hän joutuu työssään käyttämään päivittäin suomen kieltä sekä asiakaspalvelussa että muissa työtehtävissä. Kielitaitovaatimusta ei ole otettu huomioon tehtäväkohtaisessa palkassa.  

Esitän, että vakanssin 404209 haltijalle, nuorisotyöntekijä XXXXX (synt. 131291), maksetaan kielilisää 1.10.2021 lukien. XXXXX äidinkieli on ruotsi ja hän käyttää päivittäin työssään niin suomen kuin ruotsin kieltä asiakaspalvelussa kuin myös muissa työtehtävissä. Kielitaitovaatimusta ei ole huomioitu tehtäväkohtaisessa palkassa. Kielilisän maksamisen edellytyksenä on, että asianmukainen todistus kielitaidosta on toimitettu. XXXXX palvelussuhde on toistaiseksi voimassa oleva.

Vapaa-aikajohtaja Minna Sartes:

PäätösPäätin, että nuorisotyöntekijä vak.nro 404209 XXXXX maksetaan 1.10.2021 lukien kielilisää 15,14 €/kk.

Minna Sartes

vapaa-aikajohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä.