Kehittämispäällikkö Heini Parkkunen ja henkilöstöasiantuntija Milla Forsell 1.6.2021:

Kulttuurisihteerin vakanssi, vak.nro 402227, sijoittuu 1.6.2021 alkaen vapaa-aikapalvelukokonaisuuden kirjastopalvelujen järjestämistoimintoon. Kulttuurisihteerin vakanssia hoitaa vakituisesti XXXXX . XXXXX on toiminut kulttuurikoordinaattori XXXXX , vak.nro 402239, opintovapaasijaisena 1.3. - 1.8.2021

Kulttuurisihteerin tehtäväkuvaan kuuluu työikäisten kulttuuri- ja kulttuurihyvinvointipalveluiden järjestäminen, mm. Kimmoke -toiminnan koordinaatio, järjestäminen ja tiedotus sekä kulttuurikuntoilureittien ylläpito ja viestintä sekä uusien reittien kehittäminen.

Sijaisuuden aikana on aloitettu Turun kaupungin kulttuuristrategian/-lupauksen valmistelu, jossa XXXXX on ollut keskeinen rooli ja työpanos. Kulttuuristrategia ei kuulu XXXXX tai XXXXX toimenkuviin vaan on uusi määräaikainen tehtäväkokonaisuus syksyn 2021 ajan.

Kulttuuristrategian/-lupauksen laadinta sisältää laajan osallistavan prosessin, jossa kuullaan ja työstetään strategiaa yhdessä taiteen ammattilaisten, kaupunkilaisten, yhdistysten, oppilaitosten sekä kaupungin palvelukokonaisuuksien ja muiden eri sidosryhmien kanssa. Kulttuuristrategian/-lupauksen etenemisestä raportoidaan säännöllisesti palvelukokonaisuuksien sekä järjestämisen- ja kaupungin johtoryhmille. Kulttuuristrategia/-lupaus tulee olemaan perusta tulevan valtuustokauden kulttuurihyvinvoinnin kärkihankkeelle, joka on mukana kaupungin kärkihankekokonaisuudessa.

XXXXX palaa omaan tehtäväänsä kulttuurisihteerin vakanssille 2.8.2021. XXXXX on ilmaissut halukkuutensa jatkaa kulttuuristrategian/-lupauksen valmistelutyötä oman toimensa ohella. Kulttuuristrategian/-lupauksen koordinoinnista aiheutuu selkeä lisävastuu.

Esitämme XXXXX kulttuurisihteerin vakanssin tehtäväkohtaisen palkan määräaikaista korottamista 7,5 %:lla työnvaativuuden kasvaessa Turun kaupungin kulttuuristrategia/-lupaus -työn valmistelussa. Kulttuurisihteerin tehtäväkohtaisen palkan olleessa 2.475,70 euroa kuukaudessa 7,5 %:n korotuksella tehtäväkohtaiseksi palkaksi muodostuisi 2.661,3 8 euroa kuukaudessa, jota maksettaisiin aikavälillä 2.8 - 31.12.2021.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen ja palvelussuhdepäällikkö Tarja Kullanmäki 17.6.2021:

Konsernihallinnon henkilöstöpalveluista on pyydetty lausuntoa vapaa-aika palvelukokonaisuuden kulttuurisihteerin toimen (vak. nro 402227) tehtäväkohtaisen palkan määräaikaista korottamisesta.

Esityksen mukaan kulttuurisihteerin toimi sijoittuu 1.6.2021 alkaen vapaa-ajan palvelukokonaisuuden kirjastopalvelujen järjestämistoimintoon. Kulttuurisihteerin tointa hoitaa vakituisesti XXXXX . XXXXX on toiminut kulttuurikoordinaattori XXXXX , vak. nro 402239, opintovapaasijaisena 1.3. - 1.8.2021. Kulttuurisihteerin tehtäväkuvaan kuuluu työikäisten kulttuuri- ja kulttuurihyvinvointipalveluiden järjestäminen, mm. Kimmoke -toiminnan koordinaatio, järjestäminen ja tiedotus sekä kulttuurikuntoilureittien ylläpito ja viestintä sekä uusien reittien kehittäminen.

Sijaisuuden aikana on aloitettu Turun kaupungin kulttuuristrategian/-lupauksen valmistelu, jossa XXXXX on ollut keskeinen rooli ja työpanos. Kulttuuristrategia ei kuulu XXXXX tai XXXXX tehtäväkuvauksiin, vaan se on uusi määräaikainen tehtäväkokonaisuus syksyn 2021 ajan. XXXXX palaa omaan tehtäväänsä kulttuurisihteerin vakanssille 2.8.2021. XXXXX on ilmaissut halukkuutensa jatkaa kulttuuristrategian/-lupauksen valmistelutyötä. Kirjastopalvelujen näkemyksen mukaan kulttuuristrategian/-lupauksen koordinoinnista aiheutuu selkeä lisävastuu.

Vapaa-aikajohtaja on esittänyt kulttuurisihteerin toimen tehtäväkohtaisen palkan korottamista 7,5 %:lla ajalla 2.8 - 31.12.2021 tehtävien vaativuuden kasvaessa Turun kaupungin kulttuuristrategia/-lupaus -työn valmistelussa.

Kansliapäällikön delegointipäätöksen 1.6.2021 § 98 mukaan palvelukokonaisuuden johtajat päättävät palvelukokonaisuuksien osalta viranhaltijan/kuukausipalkkaisen työntekijän tehtäväkohtaisen palkan korottamisesta enintään 10 %:lla ja yhtäjaksoisesti enintään 6 kuukauden ajaksi tehtävien vaativuuden muuttuessa määräaikaisesti. Mikäli korotuksen suuruus on yli 5 %, on korotuksesta pyydettävä konsernihallinnon strategisen HR:n lausunto.

Konsernihallinnon henkilöstöohjaus -yksikön näkemyksen mukaan kulttuurisihteerin tehtäväkohtainen palkka voidaan määritellä lausuntopyynnössä esitetyn mukaisesti.

Vapaa-aikajohtaja Minna Sartes:

PäätösPäätin, että XXXXX hoitama kulttuurisihteerin vakanssi, vak. nro 402227, tehtäväkohtaista palkkaa korotetaan 7,5 % määräaikaisesti ajalla 2.8. - 31.12.2021, työnvaativuuden määräaikaisesti kasvaessa Turun kaupungin kulttuuristrategia/-lupaus -työn valmistelussa. Kulttuurisihteerin tehtäväkohtaisen palkan olleessa 2.475,70 euroa kuukaudessa, 7,5 %:n korotuksella tehtäväkohtaiseksi palkaksi muodostu 2.661,38 euroa kuukaudessa, jota maksetaan aikavälillä 2.8 - 31.12.2021.

Minna Sartes

vapaa-aikajohtaja