Palvelussuhdepäällikkö, henkilöstöjohtajan varahenkilö Tarja Kullanmäki 15.4.2025:

Kaupunkiympäristön palvelukokonaisuus on esittänyt, että kaupunkiympäristön palvelukokonaisuuteen perustetaan 1.5.2025 lukien ylläpitoinsinöörin virka, jonka tehtäväkohtainen palkka on 4.000,00 €/kk (TS/PR II, VL 4B) ja jonka kelpoisuusvaatimuksena on korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto. Samalla on esitetty, että ylläpitoinsinöörin toimi (vak. nro 531048) tullaan esittämään lakkautettavaksi, kun toimen hoitaja on siirretty perustettavaan virkaan.

Esityksessä on todettu, että ylläpitoinsinööri toimii laaja-alaisesti vesien hallintaan liittyvien ongelmien ratkaisemisessa ja korjaavien toimenpiteiden suunnittelussa. Tehtäväkuvaan kuuluvat vesien hallintaan liittyvien esiselvitysten laadinta, investointeihin liittyvät asiantuntija- ja koordinointitehtävät sekä suunnitteluun ja tilaamiseen liittyvät tehtävät. Lisäksi ylläpitoinsinööri hyväksyy kunnan viranomaisena kiinteistön hulevesijärjestelmän ja kunnan hulevesijärjestelmän tarpeelliset rajakohdat (AKL 103 g §) sekä toimii säännöstelypatojen ja pumppaamoiden ylläpidon toissijaisena vastuuhenkilönä ja vastuuhenkilön sijaisena.​ Edellä mainitusta syystä tehtävien hoitamiseen tarvitaan virka.

Esityksen mukaan ylläpitoinsinöörin virka on tarkoituksenmukaista täyttää sisäisin järjestelyin ilman henkilötyövuosien kasvua. Hallintosäännön 93 §:n mukaan kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 4 §:n 3 momentissa säädetyn lisäksi henkilö voidaan perustellusta syystä ottaa ilman julkista hakumenettelyä, kun kysymyksessä on taloudellisista, tuotannollista tai työnantajan toiminnan uudelleenjärjestelyistä johtuvista syistä irtisanomisuhan alla olevan työntekijän ottaminen irtisanomisen vaihtoehtona virkasuhteeseen, jonka kelpoisuusvaatimukset hän täyttää.

​Viran perustamisesta aiheutuva nettokustannusvaikutus on 3.800 € vuodessa eikä muutoksella ole vaikutusta HTV-lukuun.

Kaupunkiympäristön palvelukokonaisuus vastaa siitä, että toiminta on järjestetty tarkoituksenmukaisimmalla tavalla. Konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole perusteita lausua toisin perustettavaksi esitettävän viran toiminnallisesta tarpeesta. Viran perustamisesta aiheutuvat palkkakustannukset tulee sisältyä talousarvioon, jossa on huomioitu sopeuttamisohjelmaan sisältyvät henkilöstön käytön tavoitteet. Henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole muutoinkaan huomautettavaa palvelukokonaisuuden esitykseen.

Hallintosäännön 90 §:n mukaan kaupunginhallitus päättää virkojen perustamisesta, muuttamisesta ja lakkauttamisesta.​

Liite 1Esitys viran perustamisesta

Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen:

Ehdotus​​Kaupunginhallitus päättää, että

• Turun kaupunkiin, ensimmäisenä sijoituspaikkana kaupunkiympäristön palvelukokonaisuus, perustetaan 1.5.2025 lukien ylläpitoinsinöörin virka, jonka tehtäväkohtainen palkka on 4.000,00 €/kk (TS/PR II, VL 4B) ja jonka kelpoisuusvaatimuksena on korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto ja
• kaupunkiympäristön palvelukokonaisuuden tulee esittää ylläpitoinsinöörin toimen (vak. nro 531048) lakkauttamista, kun ylläpitoinsinöörin virka on täytetty sisäisesti lainvoimaisella päätöksellä.