Turun kaupunki§Päätöspöytäkirja1
Konsernihallinto, henkilöstöpalvelut 
Henkilöstöjohtaja19419.09.2024 

6524-2024 (01 02 00)

Päiväkodinjohtajien TVA:han perustuvia tehtäväkohtaisen palkan tarkistuksia

Palvelussuhdepäällikkö Riitta Palmroth 17.9.2024:

OVTES:n 1.6.2024 voimaan tulleiden järjestelyerien kohdentamista koskevassa pöytäkirjassa todetaan, että päiväkodinjohtajien TVA-järjestelmää muutetaan siten, että nykyiset vaativuusluokat pudotetaan yhden pykälän alaspäin eli nyk. 4Aà uusi 3B, nyk 3B à uusi 3A jne. Päiväkodinjohtajien vaativuusluokat tarkistetaan tehtävien vaativuuden arvioinnin mukaisesti.

Varhaiskasvatuksen palvelualueella kaikkien päiväkodinjohtajien tehtävien vaativuus on arvioitu elo-syyskuun aikana. Eräiden päiväkodinjohtajien työtehtävissä on tapahtunut sellaisia muutoksia, että niillä on vaikutusta tehtävän vaativuuteen. Tehtävien vaativuuden ja vaativuustasossa tapahtuneiden muutosten takia tulee toimien tehtäväkohtaiset palkat ja vaativuusluokka määritellä TVA:n mukaiselle oikealle tasolle.

​Yhteensä kahdeksan viran ja em. viranhaltijoiden tehtäväkohtaista palkkaa korotetaan liitteessä mainituista ajankohdista lukien tehtävien vaativuuden muututtua oleellisesti aiempaa vaativammaksi. Yhden viran tehtävät ovat muuttuneet aiempaa oleellisesti vähemmän vaativiksi ja tämän viran ja sen haltijan tehtäväkohtaista palkkaa alennetaan. Tehtäväkohtaisen palkan alennus voidaan toteuttaa KVTES määräysten mukaisesti kahdeksan viikon kuluttua tehtävien muutoksesta.

​Kansliapäällikön delegointipäätöksen 28.12.2022 § 418 mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Liite 1TVA:han perustuvia palkantarkistuksia (Suojattu, sisältää henkilöstötietoja, tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen)

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

Päätös​Päätin, että liitteessä 1 mainitut tehtäväkohtaisten palkkojen tarkistukset (sekä virat että niiden hoitajat) sekä virkojen vaativuusluokkien muutokset tulevat voimaan liitteessä erikseen todettuna ajanjaksona.

Tähän päätökseen voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen siltä osin kuin kyse ei ole kunnallisten virka- ja työehtosopimusten soveltamisesta tai tulkinnasta.​ ​

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä.​

Jakelu

mtpvKasvatus ja opetus
tiedKaupunginhallitus
tpvKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX


Liitteet:

Khenkpa § 194
Liite 1:TVA:han perustuvia palkantarkistuksia (Suojattu, sisältää henkilöstötietoja, tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen)