Turun kaupunki | § | Päätöspöytäkirja | 1 |
Konsernihallinto, henkilöstöpalvelut | |||
Henkilöstöjohtaja | 99 | 30.05.2024 |
3876-2024 (01 00 01)
Kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS) 1.6.2024 lukien toteutettavan kehittämisohjelman mukaisen paikallisen järjestelyerän (0,881 %) jako henkilökohtaisiin lisiin
Palvelussuhdepäällikkö Tarja Kullanmäki 28.5.2024:
Henkilöstöjohtajan päätöksellä 23.5.2024 § 93 on päätetty TS:n piiriin kuuluvien viranhaltijoiden / työntekijöiden 1.6.2024 lukien toteutettavien paikallisten järjestelyerien (0,4 % ja 0,33 %) sekä kehittämisohjelman mukaisen paikallisen järjestelyerän (0,881 %) jakamisen yleisistä periaatteista.
Paikalliset järjestelyerät (0,4 % ja 0,33 %) kohdennetaan tehtäväkohtaisten palkkojen korotuksiin ja kehittämisohjelman mukainen paikallinen järjestelyerä (0,881 %) kohdennetaan tehtäväkohtaisiin palkkoihin sekä tarpeen mukaan henkilökohtaisiin lisiin neuvottelupöytäkirjaan kirjattujen yleisten jakoperiaatteiden mukaisesti.
Palvelukokonaisuuksilta on tullut esitykset kehittämisohjelman mukaisen paikallisen järjestelyerän (0,881 %) käyttämisestä henkilökohtaisiin lisiin. Henkilöstöjohtaja tekee päätöksen henkilökohtaisista lisistä palvelukokonaisuuksien esitysten mukaisesti.
Tällä päätöksellä kohdennetaan TS:n piiriin kuuluvien viranhaltijoiden / työntekijöiden henkilökohtaisiin lisiin osa kehittämisohjelman mukaisesta paikallisesta järjestelyerästä (0,881 %) liitteessä 1 mainitulla tavalla.
Palkka-asioita koskevan delegointisäännöksen (28.12.2022) mukaan henkilöstöjohtaja päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista, lukuun ottamatta palvelussuhteen päättymisen jälkeen vapautuneen henkilökohtaisen lisän myöntämistä viranhaltijalle/työntekijälle konsernihallinnossa.
Liite 1TS:n 1.6.2024 lukien toteutettavan kehittämisohjelman mukaisen paikallisen järjestelyerän (0,881 %) jako henkilökohtaisiin lisiin (Suojattu, Tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen)
Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:
PäätösPäätin hyväksyä liitteen 1 mukaiset henkilökohtaiset lisät tulemaan voimaan 1.6.2024 lukien.
Sinikka Valtonen
henkilöstöjohtaja
Jakelu
tiedElinvoiman palvelukokonaisuus
tiedKasvatus ja opetus
tiedKaupunginhallitus
tiedKaupunkiympäristö
tpvKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedKonsernihallinto, tilapalvelut
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
Liitteet:
Khenkpa § 99
Liite 1:TS henkilökohtaiset lisät 1.6.2024 Suojattu,Tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen