Palvelussuhdepäällikkö Riitta Palmroth 5.9.2023:

​Varhaiskasvatuksen palvelualuejohtaja on esittänyt kahden päiväkodinjohtajan viran (vak.nrot 361408 ja 362169) tehtäväkohtaisen palkan tarkistamista tehtävien vaativuuden arvioinnin perusteella. Virkojen tehtäväkohtaisia palkkoja on aiemmin korotettu määräaikaisesti henkilöstöjohtajan päätöksillä.

​Palvelualuejohtaja on lisäksi esittänyt, että päiväkodinjohtaja (vak.nro 362169) XXXXX tehtäväkohtaisessa palkassa huomioidaan hänen toimimisensa aluepäällikön varahenkilönä. Esitys perustuu siihen, että varhaiskasvatuksen palvelualueilla on aluepäälliköille määrätty varahenkilö, joka osallistuu alueensa johtamiseen aluepäällikön ohella. Varahenkilö tekee aluepäällikön määräämiä tehtäviä koko vuoden ajan. Aluepäälliköiden varahenkilöiden tehtäväkohtainen palkka 3 %:lla korotettuna niin kauan kun em. henkilö toimii varahenkilöroolissa.

Konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksikölle ei ole huomautettavaa varhaiskasvatuksen palvelualuejohtajan esityksen suhteen. Kansliapäällikön delegointipäätöksen 28.12.2022 § 418 mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

Päätös​Päätin, että:

• päiväkodinjohtajan viran (vak.nro 361408) ja em. viran viranhaltijan XXXXX tehtäväkohtainen palkka on 1.8.2023 lukien 3.441,05 €/kk, ja että toimen vaativuusluokka on 1.8.2023 lukien 4A (OVTES, osio G, 45000020), ja että
• päiväkodinjohtajan viran (vak.nro 362169) ja em. viran viranhaltijan XXXXX tehtäväkohtainen palkka on 1.8.2023 lukien 3.441,05 €/kk, ja että toimen vaativuusluokka on 1.8.2023 lukien 4A (OVTES, osio G, 45000020).

​

Lisäksi päätin, että XXXXX tehtäväkohtainen palkka maksetaan 1.8.2023 lukien 3 %:lla korotettuna niin kauan kuin XXXXX toimii aluepäällikön varahenkilönä.

Oikaisuvaatimusohje liitteenä.

​

​

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja