Nuorisopalvelujohtaja Annina Lehtiö-Vainio:

Kulttuurisen nuorisotyön vastuualueella nyt esitettävät muutokset koskevat 15 vakanssia. Muutoksen taustalla on nuorisopalveluiden uusi strategia, nuorisotyön moninaistuminen ja työntekijöiden osaamisvaateiden lisääntyminen. Laajempi tehtävänkuva vastaa nuorisopalveluiden vuosina 2020–2021 laadittuun strategiaan ja nuorisotyön vaatimusten lisääntymiseen paikallisesti ja valtakunnallisesti. Tehtävänkuvan muutos ja osaa vakansseja koskeva nimikemuutos selkeyttää tehtäviä ja vastaa todellisesti sitä työtä mitä työntekijät tekevät.

Kulttuurisessa nuorisotyössä on monimuotoisia palveluja ja erilaisia työtehtäviä. Vakansseihin kohdistuu erilaisia muutoksia.

Esityksessä on eritelty:

1.Vakanssit, joihin kohdistuu nimikemuutos, tehtäväkohtaisen palkan tarkastus ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen

2.Vakanssit, joihin kohdistuu tehtäväkohtaisen palkan tarkastus ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen. Kahden vakanssin osalta esitetään myös hinnoittelukohdan muutosta

3.Vakanssit joihin kohdistuu nimikemuutos ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen

4. Yhdelle vakanssille tehdään kelpoisuusvaatimuksen muutos

1.Vakanssit, joihin kohdistuu nimikemuutos, tehtäväkohtaisen palkan tarkastus ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen

Vapaa-ajan palvelukokonaisuus nuorisopalvelut esittää kulttuurisen nuorisotyön vastuualueen alla lueteltuihin vakansseihin (TVA kokous 13.12.2021) nimikemuutosta ohjaajasta nuoriso-ohjaajaksi sekä muutosta tehtäväkohtaiseen palkkaan. Vakanssit ovat aiemmin sijoittuneet hinnoitteluryhmään 02VAP070 2B.

364503 XXXXX

364504 XXXXX

364408 XXXXX

404132 XXXXX

404171 XXXXX

404181 XXXXX

404187 XXXXX

Vakanssit on uudelleenarvioitu TVA-ryhmässä 13.12.2021 ja suoritetun arvioinnin mukaan ja sijoittuvat seuraavasti hinnoitteluryhmään 02VAP060 seuraavasti.

Vakanssi 404132 XXXXX

Uudelleen arvioinnin jälkeen vakanssi 404132 sijoittuu

hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 2A.

Perustelu: Perusnuorisotyötä tekevien ohjaajan vakanssien nykyinen palkka on nuorisopalveluissa 2042,96 €/kk ja vastaavassa tehtävässä työskentelevän nuoriso-ohjaajan palkka on 2195,88 €/kk. Vuositasolla muutos aiheuttaa 1835 euron lisäkulun. Kustannusvaikutus on huomioitu nuorisopalveluiden talousarviossa ja kustannukset katetaan nuorisopalveluiden kustannuspaikalta 22000.

Verrattuna perusnuorisotyön tehtäviin on kulttuurisessa nuorisotyössä työtehtäviä, joissa edellytetään nuorten ohjauksen lisäksi rekrytointivaiheessa huomioitavaa lisäosaamista ja -taitoja lisäksi esim. erilaisten taidetyön menetelmien hallintaa ja ohjaustaitoja, asiakaspalvelu- tai kahvilapalveluiden tuottamiseen liittyvää osaamista tai teknisiä valmiuksia ja osaamista musiikki-, teatteri ja/tai tapahtumatekniikkaan liittyen. Tehtävät ovat itsenäisiä ja sisältävät erilaisten asiakasryhmien kanssa työskentelyä.

Uudelleen arvioinnin jälkeen vakanssit

364503

364504

404171

404181

404187

sijoittuvat hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 2B.

Perustelut:

Vakanssien 364503, 364504 ja 404187 työtehtävissä edellytetään nuoriso-ohjaajan työn osaamisen lisäksi luovuuskasvatuksen ja erilaisten taidetyömenetelmien osaamista sekä taitoa ohjata nuoria kulttuurisen nuorisotyön menetelmin.

Vakanssien 404171 ja 404181 työtehtävissä edellytetään nuoriso-ohjaajan työn osaamisen lisäksi erilaisia teknisiä valmiuksia ja tapahtumatekniikan (ääni- ja valo) sekä erilaisiin instrumentteihin liittyvää osaamista sekä taitoa ohjata nuoria kulttuurisen nuorisotyön menetelmin.

Vakanssien 364503, 364504, 404171, 404181, 404187 nykyinen palkka on 2042,96 €/kk ja vaativuudeltaan vastaavissa tehtävissä työskentelevien palkka on 2245,96 €/kk. Vuositasolla muutos aiheuttaa 12180 euron lisäkulun. Kustannusvaikutus on huomioitu nuorisopalveluiden talousarviossa ja kustannukset katetaan nuorisopalveluiden kustannuspaikalta 22000.

Uudelleen arvioinnin jälkeen vakanssi 36408 sijoittuu hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 3A.

Perustelu: Vakanssin 364408 tehtävä on vastuuohjaaja, joka vastaa musiikki- ja bänditoiminnan toiminnallisesta kokonaisuudesta ja toteuttamisesta. Verrokkina vakanssi 364509, taidepajatoimintojen vastuuohjaaja. Verrokkivakanssin palkka on 2298,45 €/kk.

Vakanssin 364408 nykyinen palkka on 2042,96 €/kk ja uusi palkka 2298,45 €/kk. Vuositasolla muutos aiheuttaa 3066 euron lisäkulun. Kustannusvaikutus on huomioitu nuorisopalveluiden talousarviossa ja kustannukset katetaan nuorisopalveluiden kustannuspaikalta 22000.

2.Vakanssit, joihin kohdistuu tehtäväkohtaisen palkan tarkastus ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen. Kahden vakanssin osalta esitetään myös hinnoittelukohdan muutosta

13.12.2021 on uudelleenarvioitu myös kulttuurisen nuorisotyön vastuualueen Lastenkulttuurikeskus Seikkailupuiston vakansseja, jotka ovat aiemmin sijoittuneet kahteen KVTESin hinnoittelukohtaan. Vakanssit 364502 ja 364508 ovat hinnoittelukohdassa Liite 2 Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstöhinnoitteluryhmässä 02VAP070 vaativuusluokka 2B. Vakanssit 404231 ja 404232 koulun ammatti- ja peruspalvelutehtävien palkkahinnoittelussa hinnoittelukohdassa 05KOU60.

364502 XXXXX (02VAP070)

364508 XXXXX (02VAP070)

404231 XXXXX (05KOU60)

404232 XXXXX (05KOU60)

Uudelleen arvioinnin jälkeen em. vakanssit 364502, 364508, 404231 ja 404232 sijoittuvat hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 2B.

Perustelut: Vakanssien 364508, 404231 ja 404232 tehtävissä edellytetään ohjaustyön ja lastenkulttuurityön osaamisen lisäksi luovuuskasvatuksen ja taidetyömenetelmien osaamista sekä taitoa ohjata lapsia kulttuurisen nuorisotyön menetelmin.

Vakanssin 364502 tehtävissä edellytetään lastenkulttuurityön osaamisen ja ohjaamisen lisäksi erilaisia teknisiä valmiuksia teatteri- ja tapahtumatekniikan (ääni- ja valo) liittyvien tehtävien osaamista.

Vakanssien 364502 ja 364508 nykyinen palkka on 2042,96 €/kk uusi palkka on 2245,96 €/kk. Vuositasolla muutos aiheuttaa 4872 euron lisäkulun. Kustannusvaikutus on huomioitu nuorisopalveluiden talousarviossa ja kustannukset katetaan nuorisopalveluiden kustannuspaikalta 22000.

Vakanssit 404231 ja 404232 on aiemmin hinnoiteltu ryhmässä 05KOU60 ja nykyinen palkka on 2048,10 €/kk. Vakanssit esitetään siirrettäväksi koulun ammatti- ja peruspalvelutehtävien palkkahinnoittelusta hinnoittelukohtaan vapaa-aika ja kulttuuri, hinnoitteluryhmään 02VAP060. Vakanssien uusi tehtäväkohtainen palkka on hinnoitteluryhmässä 02VAP060 vaativuusluokka 2B 2245,96 €/kk. Vuositasolla muutos aiheuttaa 4748 euron lisäkulun.

Edellä mainittujen vakanssien nimikkeenä säilyy toistaiseksi ohjaaja. Selvittelyssä on lastenkulttuuritoimintaan sopiva ammattinimike.

3.Vakanssit, joihin kohdistuu nimikemuutos ja kelpoisuusvaatimuksen muuttaminen

Nuorisopalvelujen vakansseille

364509 XXXXX (ohjaaja) 02VAP060 3A

404196 XXXXX (ohjaaja) 02VAP060 2B

404205 XXXXX (työpajaohjaaja) 02VAP0602B

vakanssille esitetään nimikemuutosta nuoriso-ohjaaja.

Edellä mainittujen vakanssien nimikemuutoksella ei ole tässä vaiheessa vaikutusta tehtäväkohtaiseen palkkaan.

4.Vakanssille 404139 (nuoriso-ohjaaja) tehdään kelpoisuusvaatimuksen muutos.

Vakanssi 404139 (Hoppendorff) on jo aiemmin sijoittunut hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 2B. Nimikemuutoksella ei ole tässä vaiheessa vaikutusta tehtäväkohtaiseen palkkaan

Nimikemuutosten ja hinnoittelukohdan tarkastuksen lisäksi, nuorisopalvelut yhdenmukaistaa vakanssien kelpoisuusvaatimuksia. Yllälistattujen vakanssien kelpoisuusvaatimus on jatkossa: Tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

Poikkeuksena hinnoitteluryhmään 02VAP060 vaativuusluokka 3A kuuluvat vakanssit 364408 ja 364509, joiden kelpoisuusvaatimukseksi muutetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai opistoasteen tutkinto ja hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

Kelpoisuusvaatimusten muutosten perusteena on nuorisopalveluiden uuden strategian mukaiset uudet tehtävänkuvat, jotka vastaavat nuorisotyön vaatimuksiin ja työn sisältöihin.

Liite 1Muutoslomake KUNU 364408

Liite 2Muutoslomake KUNU 364502

Liite 3Muutoslomake KUNU 364509

Liite 4Muutoslomake KUNU 404171

Liite 5Muutoslomake KUNU 404139

Liite 6Muutoslomake KUNU 404181

Liite 7Muutoslomake KUNU 404196

Liite 8Muutoslomake KUNU 404205

Liite 9Muutoslomake KUNU 364503, 364504, 404187

Liite 10Muutoslomake KUNU 404132

Liite 11Muutoslomake KUNU 404231, 404232

Liite 12Muutoslomake KUNU 364508

vs. vapaa-aika johtaja Outi Kari-Granfors

Puollan esitystä.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen ja palvelussuhdepäällikkö Tarja Kullanmäki 1.7.2022:

Vs. vapaa-aikajohtaja Outi Kari-Granfors ja nuorisopalvelujohtaja Annina Lehtiö-Vainio ovat esittäneet nuorisopalvelujen kulttuurisen nuorisotyön vastuualueella olevien 15 toimen osalta muutoksia seuraavasti:

1. Ohjaajan toimiin (vak.nrot  364503, 364504, 364408, 404132, 404171, 404181, 404187) esitetään nimikemuutosta, tehtäväkohtaisen palkan tarkistusta ja kelpoisuusvaatimuksen muuttamista.
2. Ohjaajan toimiin (vak.nrot 364502, 364508, 404231 ja 404232) esitetään tehtäväkohtaisen palkan tarkistusta ja kelpoisuusvaatimuksen muuttamista. Kahden ohjaajan toimen (vak.nrot 404231 ja 404232) osalta esitetään myös palkkahinnoittelukohdan muuttamista KVTES liite 5:sta liite 2:een.
3. Ohjaajan toimiin (vak.nrot 364509, 404196) ja työpajaohjaajan toimeen (vak.nro 404205) esitetään nimikemuutosta ja kelpoisuusvaatimuksen muuttamista.
4. Nuoriso-ohjaajan toimeen (vak.nro 404139) esitetään kelpoisuusvaatimuksen muuttamista.

Esityksen mukaan muutoksen taustalla on nuorisopalveluiden uusi strategia, nuorisotyön moninaistuminen ja työntekijöiden osaamisvaateiden lisääntyminen. Laajempi tehtäväkuvaus vastaa nuorisopalveluiden vuosina 2020–2021 laadittuun strategiaan ja nuorisotyön vaatimusten lisääntymiseen paikallisesti ja valtakunnallisesti. Tehtäväkuvauksen muutos ja osaa vakansseja koskeva nimikemuutos selkeyttää tehtäviä ja vastaa todellisesti sitä työtä mitä työntekijät tekevät.

Konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole huomautettavaa po. toimille esitettyjen palvelussuhteen ehtojen suhteen. Vapaa-ajan palvelu-kokonaisuuden esityksen mukaan po. toimien muuttamisesta nuoriso-ohjaajan toimiksi aiheutuvat kustannusvaikutukset on huomioitu nuorisopalveluiden talousarviossa. Esityksen mukaan po. toimien vakinaiset hoitajat ovat antaneet suostumuksensa muutokselle.

Palvelukokonaisuus vastaa siitä, että toiminta on järjestetty tarkoituksenmukaisimmalla tavalla. Muutettavaksi esitettyjen toimien toiminnallisen tarpeen osalta konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole perusteita lausua asiasta toisin palvelukokonaisuuden esityksen kanssa. Toimien muuttamisesta aiheutuvat palkkakustannukset tulee sisältyä talousarvioon ja lisäksi palvelukokonaisuuden tulee ottaa huomioon asetetut tavoitteet henkilöstön määrän kehityksessä.  

Hallintosäännön 78 §:n mukaan toimien muuttamisesta päättää kansliapäällikkö.

Liite 1Muutoslomake ohjaaja vak.nro 364408

Liite 2Muutoslomake ohjaaja vak.nro 364502

Liite 3Muutoslomake ohjaaja vak.nro 364509

Liite 4Muutoslomake ohjaaja vak.nro 404171

Liite 5Muutoslomake nuoriso-ohjaaja vak.nro 404139

Liite 6Muutoslomake ohjaaja vak.nro 404181

Liite 7Muutoslomake ohjaaja vak.nro 404196

Liite 8Muutoslomake työpajaohjaaja vak.nro 404205

Liite 9Muutoslomake ohjaajat vak.nrot 364503, 364504, 404187

Liite 10Muutoslomake ohjaaja vak.nro 404132

Liite 11Muutoslomake ohjaajat vak.nrot 404231, 404232

Liite 12Muutoslomake ohjaaja vak.nro 364508

Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen:

PäätösPäätin, että:

1. Ohjaajan toimien (vak.nrot  364503, 364504, 364408, 404132, 404171, 404181, 404187) osalta tehdään seuraavat muutokset:

- ohjaajan toimien (vak.nrot  364503, 364504, 404132, 404171, 404181, 404187) uusi tehtävänimike on nuoriso-ohjaaja 1.1.2022 lukien ja että toimien kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus,

- ohjaajan toimen (vak.nro 404132) ja toimen hoitajan palkkahinnoittelukohta on 1.1.2022 lukien KVTES 02VAP060 ja tehtäväkohtainen palkka 2.195,88 €/kk, VL 2A,

- ohjaajan toimien (vak.nrot 364503, 364504, 404171, 404181, 404187) ja toimen hoitajien palkkahinnoittelukohta on 1.1.2022 lukien KVTES 02VAP060 ja tehtäväkohtainen palkka 2.245,96 €/kk, VL 2B,

- ohjaajan toimen (vak.nro 364408) uusi tehtävänimike on nuoriso-ohjaaja 1.1.2022 lukien ja että toimen kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai opistoasteen tutkinto ja hyvä tehtävään soveltuva työkokemus. Lisäksi po. toimen ja toimen hoitajan palkkahinnoittelukohta on 1.1.2022 lukien KVTES 02VAP060 ja tehtäväkohtainen palkka 2.298,45 €/kk, VL 3A.

2. Ohjaajan toimien (vak.nrot 364502, 364508, 404231 ja 404232) osalta tehdään seuraavat muutokset:

- ohjaajan toimien (vak.nrot 364502, 364508, 404231 ja 404232) kelpoisuusvaatimus muutetaan 1.1.2022 lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus,

- ohjaajan toimien (vak.nrot 364502, 364508, 404231 ja 404232) ja toimen hoitajien palkkahinnoittelukohta on 1.1.2022 lukien KVTES 02VAP060 ja tehtäväkohtainen palkka 2.245,96 €/kk, VL 2B.

3. Ohjaajan toimien (vak.nrot 364509, 404196) ja työpajaohjaajan toimen (vak.nro 404205) osalta tehdään seuraavat muutokset:

- ohjaajan toimen (vak.nro 404196) ja työpajaohjaajan toimen (vak,nro 404205) uusi tehtävänimike on nuoriso-ohjaaja 1.4.2022 lukien ja toimien kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus,

- ohjaajan toimen (vak.nro 364509) uusi tehtävänimike on nuoriso-ohjaaja 1.4.2022 lukien ja toimen kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai opistoasteen tutkinto ja hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

4. Nuoriso-ohjaajan toimen (vak.nro 404139) kelpoisuusvaatimus muutetaan 1.4.2022 lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

Tuomas Heikkinen

kansliapäällikkö