Turun kaupunki§Päätöspöytäkirja1
Konsernihallinto, henkilöstöpalvelut 
Henkilöstöjohtaja19715.06.2022 

7204-2022 (01 02 00)

Asiakasneuvojan tehtäväkohtaisen palkan määräaikainen tarkistaminen

Palvelussuhdepäällikkö Elina Reinikainen 14.6.2022:

Hallintojohtaja Max Lönnqvist ja asiakaspalvelupäällikkö Sari Kinnunen ovat esittäneet, että Skanssin Monitorin asiakasneuvojan toimen (vakanssinumero 000903) tehtäväkohtainen palkka (2.222,84 €/kk) korotetaan vastaamaan vastaava asiakasneuvojan (vakanssinumero 000575) tehtäväkohtaista palkkaa (2.332,93 €/kk) ajalla 7.6.-30.9.2022. Esityksen perusteena on se, että Skanssin Monitorin vastaava asiakasneuvoja (vakanssinumero 000575) on irtisanoutunut, ja asiakasneuvoja (vakanssinumero 000903) hoitaa oman tehtävänsä ohella vastaavan asiakasneuvojan vastuulliset työtehtävät, kunnes tehtävien uudelleenjärjestelyt on tehty syykuun loppuun mennessä.

Henkilöstöasioiden ohjaus -yksikön näkemyksen mukaan esitys on perusteltu eikä esitykseen ole huomautettavaa. Tehtävien vaativuuden olennaisesti muuttuessa aiempaa vaativammiksi asiakasneuvojan toimen (vakanssinumero 000903) ja toimen hoitajan tehtäväkohtaista palkkaa voidaan tarkistaa siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2.332,93 €/kk ajalla 7.6.-30.9.2022. Yleiskorotus huomioidaan tehtäväkohtaisessa palkassa sen jälkeen, kun KT:ltä on tullut kunta-alan sopimuksia koskevat yleiskirjeet.

Kansliapäällikön delegointipäätöksen 2.6.2021 § 98 mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen

PäätösPäätin, että asiakasneuvojan toimen (vakanssinumero 000903) ja em. toimen hoitajan XXXXX tehtäväkohtainen palkka on 2.332,93 €/kk (01TOI060) ajalla 7.6.-30.9.2022.

 

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

 

Oikaisuvaatimusohje liitteenä

Jakelu

tiedKaupunginhallitus
mtpvKonsernihallinto, asiakaspalvelu
tpvKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedXXXXX
tiedXXXXX
aoXXXXX
tiedXXXXX