Palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 5.4.2022:

Eri palkkahinnoitteluliitteiden peruspalvelutehtävien tehtävän vaativuuden arvioinnista vastaava ryhmä on arvioinut uudelleen eräiden museopalveluihin sijoitettujen toimien tehtävän vaativuuden. Ryhmän näkemyksen mukaan yhteensä neljän museovalvojan toimen palkkahinnoittelukohta tulisi muuttaa niin, että toimet siirrettäisiin palkkahinnoittelukohtaan 01PER070. Toimet ovat tällä hetkellä palkkahinnoittelukohdassa 02MUS070. Lisäksi yhden talonmies-vahtimestarin toimen palkkahinnoittelukohdaksi tulisi määritellä 01PER070. Tämän toimen palkkahinnoittelukohta on tällä hetkellä 08PER070.

Tehtäväkuvien perusteella kaikki em. toimet ovat sellaisia sisäisen palvelutoiminnan tehtäviä, että muutos on perusteltu.

Palkkahinnoittelukohtien lisäksi toimien vaativuusluokissa tapahtuu muutoksia. Tehtävien vaativuuden ja vaativuustasossa tapahtuneiden muutosten takia tulee myös toimien tehtäväkohtaista palkkaa tarkistaa.

Kansliapäällikön 2.6.2021 § 98 tekemän delegointipäätöksen mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Liite 1TVA:han perustuvia palkantarkistuksia (Suojattu, Tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen)

Liite 2TVA:han perustuvia palkantarkistuksia liitteessä erikseen todetusta päivämäärästä lukien

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

PäätösPäätin, että:

- museovalvojan toimiin vakanssinumerot 403539, 403565, 403551 ja 403561 sekä talonmies-vahtimestarin toimeen vakanssinumero 403602 sovellettava palkkahinnoittelukohta on 1.1.2022 lukien 01PER070 ja,

- että liitteessä 1 mainitut tehtäväkohtaisten palkkojen ja vaativuusluokkien tarkistukset tulevat voimaan liitteessä erikseen mainituista päivämääristä lukien.

Tähän päätökseen voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen siltä osin kuin kyse ei ole kunnallisten virka- ja työehtosopimusten soveltamisesta tai tulkinnasta.

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä