Turun kaupunki§Päätöspöytäkirja1
Konsernihallinto 
Kansliapäällikkö10122.03.2022 

3450-2022 (01 01 00)

Kolmen lähihoitajan toimen perustaminen hyvinvoinnin palvelukokonaisuuteen

Avopalvelujen johtaja Anne Vuorinen on esittänyt kolmen lähihoitajan toimen perustamista virtuaaliseen kotihoitoon (py 256120) 1.5.2022 lukien. Samasta ajankohdasta lukien esitetään lakkautettavaksi kodinhoitajan toimet vak.nrot 352062 ja 352139 sekä hoitajan toimi vak.nro 352268.  

Lakkautettavia vakansseja hoitavat koulutetut lähihoitajat, jotka siirtyvät perustettuihin lähihoitajan toimiin. Esitetty vakanssimuutos ei lisää henkilöstömäärää ja esitys sisältyy hyvinvoinnin palvelukokonaisuuden vuoden 2022 henkilöstösuunnitelmaan.

Perustettavaksi esitettyjen lähihoitajan toimien tehtäväkohtainen palkka on 2.176,46 €/kk (SOTE-sopimus/01HOI040, vl 2B). Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto taikka aikaisempi kouluasteinen koulutus.

Yhden vakanssin kustannusvaikutus on perustamisvuoden aikana 23.702 € ja vuositasolla 35.552 €. Nettokustannusvaikutus palkkaeron takia on vuositasolla 415 €, kolmen vakanssin osalta 1.245 €.

Liite 1Lomake toimien perustamisesta

Palvelualuejohtaja Sari Ahonen puoltaa esitystä.

Sosiaali- ja terveysjohtaja Riitta Liuksa:

EhdotusEsitän, että

Edelleen esitän, että perustettavat toimet voidaan täyttää ilman erillistä lupamenettelyä.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen ja palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 21.3.2022:

Sosiaali- ja terveysjohtaja Riitta Liuksa on esittänyt, että hyvinvoinnin palvelukokonaisuuteen virtuaaliseen kotihoitoon perustetaan 1.5.2022 lukien yhteensä kolme lähihoitajan työsopimussuhteista tointa. Perustettavaksi esitettyihin toimiin on tarkoitus ottaa kodinhoitajan toimien vak.nrot 352062 ja 352139 sekä hoitajan toimen vak.nro 352268 nykyiset haltijat. em. toimien lakkauttamisesta tullaan tekemään erillinen esitys sen jälkeen, kun toimet ovat tulleet avoimiksi.  

Esitetty vakanssimuutos ei lisää henkilöstömäärää ja esitys sisältyy hyvinvoinnin palvelukokonaisuuden vuoden 2022 henkilöstösuunnitelmaan. Perustettavaksi ja lakkautettavaksi esitettyjen toimien palkkaerosta syntyvä yhteenlaskettu kustannusvaikutus on vuositasolla 1.245 €/vuosi.

Vakanssirakenteen muutos niin, että esim. kodinhoitajan ja hoitajan toimet korvataan mahdollisuuksien mukaan lähihoitajan toimilla on perusteltua ja tarkoituksenmukaista. Henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole huomautettavaa tehtyyn esitykseen.

Liite 1Lomake toimien perustamisesta

Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen:

PäätösPäätin, että:

- hyvinvoinnin palvelukokonaisuuteen perustetaan 1.5.2022 lukien kolme (3) lähihoitajan työsopimussuhteista toimea, joiden tehtäväkohtainen palkka on 2176,46 €/kk (SOTE-sopimus/01HOI040, vl 2B) ja joiden kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto taikka aikaisempi kouluasteinen koulutus,

- hyvinvoinnin palvelukokonaisuuden tulee tehdä esitys toimien 352062, 352139 ja 352268 lakkauttamisesta, kun ko. toimien hoitajat ovat irtisanoutuneet ja siirtyneet uusiin perustettuihin lähihoitajan toimiin, ja

- perustettavat toimet saadaan täyttää ilman erillistä lupamenettelyä.

 

Tuomas Heikkinen

kansliapäällikkö

Jakelu

tpvHyvinvointi
tiedKaupunginhallitus
tiedKonsernihallinto, henkilöstöohjaus
tpvKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX


Liitteet:

Konha § 101
Liite 1:Lomake toimien perustamisesta