Palvelussuhdepäällikkö Elina Reinikainen 8.12.2021:

Hallintojohtaja Max Lönnqvist ja asiakaspalvelupäällikkö Sari Kinnunen ovat esittäneet, että suunnittelija XXXXX tehtäväkohtainen palkka maksetaan 10 %:lla korotettuna ajanjaksolla 1.1.2022 – 31.5.2022. Tehtäväkohtaisen palkan määräaikaisen korottamisen perusteena on, että XXXXX on nimetty kaupungissa meneillään olevan teleoperaattoripalveluiden käyttöönottoprojektin yhden osakokonaisuuden vastuuhenkilöksi.

Esityksessä on todettu, että suunnittelija XXXXX hoitaman projektin osakokonaisuus koostuu kolmesta laajasta koko kaupunkia koskevasta osiosta, jotka ovat asiakaspalveluratkaisut, tavoitettavuuspalvelut sekä välitys-ja informaatiojärjestelmät. Näistä osakokonaisuuksista vastaaminen lisää merkittävästi suunnittelijan tehtävän vaativuutta.

Henkilöstöasioiden ohjaus -yksikön näkemyksen mukaan esitys on perusteltu, koska suunnittelijan tehtävät ovat muuttuneet määräaikaisesti aiempaa vaativammiksi. Suunnittelija XXXXX (vak. nro 000546) tehtäväkohtaista palkkaa voidaan tarkistaa siten, että hänen tehtäväkohtaista palkkaansa korotetaan 10 %:lla ajalla 1.1.2022-31.5.2022. Korotettu tehtäväkohtainen palkka on 3.214,31 €/kk em. ajalla.   

Kansliapäällikön delegointipäätöksen 2.6.2021 § 98 mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

PäätösPäätin, että suunnittelijan toimen (vak. nro 000546) ja toimen hoitajan XXXXX tehtäväkohtainen palkka on 3.214,31 €/kk ajalla 1.1.2022-31.5.2022.  

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä.