Palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 26.11.2021:

Hyvinvoinnin palvelukokonaisuus on esittänyt, että ylihoitaja XXXXX maksetaan ajanjaksolla 15.11.2021 – 30.6.2022 100 €/kk suuruista erillistä lisää. Lisän maksamista on perusteltu esityksessä sillä, että XXXXX toimii tuona aikana omien työtehtäviensä ohessa hyvinvointipalvelujen perhe- ja sosiaalipalvelujen ehkäisevän terveydenhuollon ylihoitajan viran uuden hoitajan mentorina. Palvelukokonaisuuden esitystä voidaan pitää perusteltuna.

XXXXX on ylihoitajan viran vakanssinumero 250314 vakituinen hoitaja, mutta hän toimii tällä hetkellä määräaikaisesti projektipäällikön (vak.nro 923145) tehtävissä 80 % työajalla ja ylihoitajan (vak.nro 250314) tehtävissä 20 % työajalla. Em. järjestely on voimassa 31.12.2022 asti.

XXXXX edellä todetun työjärjestelyn takia on perusteltua, että mentoroinnista maksettava korvaus määritellään tässä tapauksessa esityksen mukaisesti poikkeuksellisesti euromääräisenä erillisenä lisänä, joka on osa saajansa varsinaista palkkaa, eikä prosentuaalisena tehtäväkohtaisen palkan korotuksena.

PäätösPäätin, että ylihoitaja XXXXX (vak.nro 250314) maksetaan ajalla 15.11.2021 – 30.6.2022 erillistä lisää, jonka suuruus on 100 €/kk €/kk.

Tämä erillinen harkinnanvarainen lisä on osa saajansa varsinaista palkkaa.

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä.