Intendentti Nikke Isomöttönen 25.8.2021:

Turun filharmoninen orkesteri on 74 muusikkovakanssillaan yksi Suomen suurimmista orkestereista, ja ainoa kokoluokkansa orkesteri, jolla ei ole päätoimista nuotistonhoitajaa. Tehtävää hoitavat osa-aikaisesti yksi muusikko lisätyönä oman toimensa ohella ja apulaisintendentti osana omaa toimenkuvaansa. Nuotiston toimivuus on kriittinen tekijä ammattiorkesterin kaikelle esitystoiminnalle. Perustettavaksi esitettävän vakanssin tarkoituksena on varmistaa suuren sinfoniaorkesterin laajan konserttitoiminnan edellyttämä nuotistonhoidon resurssi ja ammattimainen osaaminen.

Orkesterissa on tarve tehostaa orkesterihallinnon tietojärjestelmien käyttöä, mm. ottamalla käyttöön sähköinen työkalenteri sekä kehittää kasvanutta verkkokonserttitoimintaa. Nuotistonhoitaja-tuottaja tulee toimimaan käyttöön otettavan OPAS-orkesterihallinto-ohjelman pääkäyttäjänä sekä koordinoimaan ja kehittämään verkkokonserttien julkaisutoimintaa.  

Tehtävä edellyttää hyvää nuotinlukutaitoa, orkesterimusiikin ja instrumenttituntemusta, hyviä tietoteknisiä valmiuksia sekä valmiutta ja kielitaitoa kansainvälisessä työyhteisössä ja kumppaniverkostoissa toimimiseen. Kelpoisuusvaatimukseksi esitetään soveltuvaa koulutusta ja hyvää perehtyneisyyttä tehtäväalueeseen. Nuotistonhoidon erityisosaamista ei voi hankkia muodollisen koulutuksen kautta, vaan tämän erityisen substanssiosaamisen on voinut hankkia monin erilaisin tavoin. Tehtävän vaativuus ja osaamiselle asetettavat edellytykset ovat linjassa tuottajan tehtävän kanssa. Nuotistonhoitaja-tuottajan tehtäväkohtaiseksi palkaksi esitetään samaa tehtäväkohtaista palkkaa kuin tuottajalla, joka on 2.818,70 € kuukaudessa.  

Esitän,

• että vapaa-ajan palvelukokonaisuuden Turun filharmonisen orkesterin tuotantoyksikköön perustetaan 1.10.2021 lukien nuotistonhoitaja-tuottajan työsopimussuhteinen toimi, jonka tehtäväkohtainen palkka on 2.818,70 € kuukaudessa ja jonka kelpoisuusehdoksi vahvistetaan soveltuva koulutus ja hyvä perehtyneisyys tehtäväalaan ja
• että perustettavan toimen saa täyttää ilman erillistä palkkaamislupaa.

Liite 1Esitys nuotistonhoitaja-tuottajan toimen perustamisesta

Liite 2Nuotistonhoitaja-tuottajan tehtäväkuvaus

Vapaa-aikajohtaja Minna Sartes:

Puollan esitystä.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen ja palvelussuhdepäällikkö Tarja Kullanmäki 5.10.2021:

Vapaa-aikajohtaja on esittänyt, että vapaa-ajan palvelukokonaisuuden Turun kaupunginorkesterin tuotantoyksikköön perustetaan 1.10.2021 lukien nuotistonhoitaja-tuottajan työsopimussuhteinen toimi, jonka tehtäväkohtainen palkka on 2.818,70 €/kk ja jonka kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva koulutus ja hyvä perehtyneisyys tehtäväalaan. Vapaa-aikajohtaja on lisäksi esittänyt, että perustettavan toimen saa täyttää ilman erillistä palkkaamislupaa.

Vapaa-aikajohtajan esityksen mukaan perustettavan nuotistonhoitaja-tuottajan toimen tarkoituksena on varmistaa suuren sinfoniaorkesterin laajan konserttitoiminnan edellyttämä nuotistonhoidon resurssi ja ammattimainen osaaminen.

Vapaa-aikajohtaja on esittänyt perustettavan toimen tehtäväkohtaiseksi palkaksi 2.818,70 €/kk (KVTES). Esityksen mukaan perustettavan toimen tehtävien vaativuutta voidaan verrata kaupunginorkesterin tuottajan toimen (vak.nro 403321) tehtävien vaativuuteen. Konsernihallinnon henkilöstöohjaus -yksikön näkemyksen mukaan perustettava toimi on tarkoituksenmukaista sijoittaa KVTES:n palkkahinnoittelun ulkopuolelle tehtävän luonteen vuoksi. Esitettyyn tehtäväkohtaiseen palkkaan henkilöstöohjaus -yksiköllä ei ole huomautettavaa.

Vapaa-aikajohtaja on esittänyt perustettavan toimen kelpoisuusvaatimukseksi soveltuva koulutus ja hyvä perehtyneisyys tehtäväalaan. Esityksen mukaan nuotistonhoidon erityisosaamista ei voi hankkia muodollisen koulutuksen kautta, vaan tämän erityisen substanssiosaamisen on voinut hankkia monin erilaisin tavoin. Ottaen huomioon perustettavan toimen erityisluonteen konsernihallinnon henkilöstöohjaus -yksiköllä ei ole huomautettavaa esitettyyn kelpoisuusvaatimukseen.

Esityksen mukaan nuotistonhoitaja-tuottajan toimen perustamisen kustannusvaikutukset ovat kuluvana vuonna 7.575 € ja vuositasolla 45.451,00 €. Perustettavan toimen palkkakustannukset eivät sisälly vapaa-ajan palvelukokonaisuuden vuoden 2021 talousarvioon eikä henkilöstösuunnitelmaan. Vuodelle 2021 kohdistuvista palkkakustannuksista löytyy varaa talousarviosta, eikä palkkakustannukset aiheuta lisämäärärahan tarvetta. Määräraha sisältyy vuoden 2022 suunnittelulukuun ja vuoden 2022 talousarvioesitykseen.

Kansliapäällikkö on antanut perustettavalle toimelle rekrytoimisluvan.

Perustettavaksi esitetyn toimen toiminnallisen tarpeen osalta konsernihallinnon henkilöstöohjaus -yksiköllä ei ole perusteita lausua toisin esityksen kanssa. Palvelukokonaisuuden tulee ottaa huomioon asetetut tavoitteet henkilöstön määrän kehityksessä. 

Liite 1Lomake nuotistonhoitaja-tuottajan toimen perustamisesta

Hallintosäännön 79 §:n mukaan toimien perustamisesta päättää kansliapäällikkö.

Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen:

PäätösPäätin, että

-       Turun kaupunkiin, ensimmäisenä sijoituspaikkana vapaa-ajan palvelukokonaisuus, Turun kaupunginorkesteri, perustetaan 15.10.2021 lukien nuotistonhoitaja-tuottajan toimi, jonka tehtäväkohtainen palkka on 2.818,70 €/kk (KVTES, hinnoittelemattomat) ja jonka kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva koulutus ja hyvä perehtyneisyys tehtäväalaan ja

-       Turun kaupunginorkesteri saa luvan täyttää tällä päätöksellä perustettavan toimen ilman erillistä palkkaamislupaa.

Tuomas Heikkinen

kansliapäällikkö