Turun kaupunki§Päätöspöytäkirja1
Konsernihallinto, henkilöstöpalvelut 
Henkilöstöjohtaja11816.09.2021 

10316-2021 (01 02 01)

Koronaepidemian hoitoon/torjumiseen liittyviin töihin liittyvän kertakorvauksen sekä korotetun hälytysrahan maksamisen määräajan pidentäminen

Palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 16.9.2021:

Henkilöstöjohtaja on 7.5.2021 § 122 päättänyt, että hälytysrahan suuruus hyvinvointitoimialan korkean epidemiariskin yksiköissä on ajanjaksolla 1.6.2021 – 30.9.2021 100 euroa ja, että ajanjaksolla 1.6.2021 – 30.9.2021 voidaan tehtävissä, jotka liittyvät suoraan tai välillisesti Koronaepidemian hoitoon / torjumiseen maksaa töihin kutsuttaville erillinen kertakorvaus, jonka suuruus on 100 euroa. Tämä kertakorvaus voidaan maksaa tilanteissa, joissa hälytysrahan maksamiseen liittyvät edellytykset eivät täyty. Tehtävien tulee olla sellaisia, että ne hyvinvointitoimialalla katsotaan koronan hoitoon/torjumiseen liittyen välttämättömiksi.

Hyvinvoinnin palvelukokokonaisuus on nyt esittänyt, että riittävän henkilöstömiehityksen varmistamiseksi tulisi hälytysrahan määräaikaista korotusta jatkaa ajalla 1.9.2021 -16.1.2022 niin, että hälytysrahan suuruus on 100 euroa.

Vaikka koronatilanteessa on tapahtunut muutosta parempaan suuntaan, on tilanne edelleen vaikea ja hyvinvoinnin palvelukokonaisuudessa on suuria vaikeuksia saada riittävä määrä henkilökuntaa mm. Koronan hoitoon liittyviin tehtäviin.

Tarve korvausten maksamisen määräajan pidentämiselle on olemassa ja päätöksen tekeminen uudesta määräajasta esitetyllä tavalla on perusteltua. Kyse ei ole pysyväisluontoisesti hälytysrahan määrän korotuksesta vaan poikkeukselliseen tilanteeseen liittyvästä määräaikaisesta korotuksesta. Hälytysrahaa ei voida enää jatkossa vastaavalla perusteella korottaa, mikäli tilanne korona pandemian osalta muuttuu nykyistä tilannetta paremmaksi.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

PäätösPäätin, että hälytysrahan suuruus hyvinvointitoimialan korkean epidemiariskin yksiköissä on ajanjaksolla 1.9.2021 – 16.1.2022 100 euroa ja,

että ajanjaksolla 1.9.2021 – 16.1.2022 voidaan tehtävissä, jotka liittyvät suoraan tai välillisesti Koronaepidemian hoitoon/torjumiseen maksaa töihin kutsuttaville erillinen kertakorvaus, jonka suuruus on 100 euroa. Tämä kertakorvaus voidaan maksaa tilanteissa, joissa hälytysrahan maksamiseen liittyvät edellytykset eivät täyty. Tehtävien tulee olla sellaisia, että ne hyvinvointitoimialalla katsotaan koronan hoitoon/torjumiseen liittyen välttämättömiksi.

Korotettua hälytysrahaa ja tällä päätöksellä päätettyä erillistä kertakorvasta ei voida maksaa samalle henkilölle samanaikaisesti.

 

 

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Jakelu

tpvHyvinvointi
tiedKasvatus ja opetus
tiedKaupunginhallitus
tiedKaupunkiympäristö
tiedKonsernihallinto
tiedKonsernihallinto, järjestämistoiminto
tiedKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedKonsernihallinto, sisäinen tarkastus
tiedKonsernihallinto, yhteiset palvelut
tiedRevisiotoimisto
tiedTyöllisyyspalvelukeskus
tiedTyöterveyshuolto
tiedVapaa-aika
tiedVapaa-aika, matkailupalvelut
tiedVarsinais-Suomen aluepelastuslaitos
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
mtpvXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
mtpvXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX