Palvelussuhdepäällikkö Riitta Palmroth 16.6.2021:

Yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva menettelytapaohje on vuodelta 2013. Menettelytapaohjeessa määritellään yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva organisaatio Turun kaupungissa. Turun kaupunki siirtyy pormestarimalliin 1.8.2021 lukien. Tässä yhteydessä on myös tarpeen päivittää yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva menettelytapaohje.

Yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskevaa menettelytapaohjetta on valmisteltu yhteistyössä pääluottamusmiesten kanssa. Menettelytapaohjetta käsiteltiin yhteistyötoimikunnan kokouksessa 15.6.2021 § 38, eikä yhteistyötoimikunnalla ollut huomautettavaa ohjeen suhteen.

Kansliapäällikön 1.6.2021 § 98 tekemän delegointipäätöksen mukaan henkilöstöjohtaja hyväksyy yhteistoiminta- ja työsuojeluasioiden organisointia koskevat yleisohjeet.

Liite 1Yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva menettelytapaohje Turun kaupungissa

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

PäätösPäätin, että liitteenä 1 oleva Yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva menettelytapaohje Turun kaupungissa hyväksytään noudatettavaksi Turun kaupungissa 1.8.2021 lukien.

Samalla kumotaan aiempi kaupunginhallituksen 21.1.2013 § 42 hyväksymä Yhteistoiminta- ja työsuojeluasioita koskeva menettelytapaohje Turun kaupungissa. 

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja