Palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 17.6.2021:

Kaupunginjohtajan päätöksellä 18.12.2021 § 43 perustettiin hyvinvointitoimialalle yhteensä 16 lähihoitajan työsopimussuhteista tointa.  Perustetut toimet eivät olleet mukana 1.4.2021 lukien toimeenpannun paikallisen järjestelyerän valmistelua varten laaditussa pohjalistassa ja tämän syyn takia on toimien tehtäväkohtainen palkka määritelty virheellisesti 1.4.2021 lukien. Tehtäväkohtaiset palkat tulee korottaa tehtävän vaativuuden mukaiselle oikealle tasolle.

Kansliapäällikön delegointipäätöksen 1.6.2021 § 98 mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

PäätösPäätin, että lähihoitajan toimien vakanssinumerot 391275, 391276, 391277, 391278, 391279, 391280, 391281, 391282, 391283, 391284, 391285, 391286, 391287, 391288, 391289 ja 391290 tehtäväkohtainen palkka on 1.4.2021 lukien 2151,05 €/kk.

Tähän päätökseen voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen siltä osin kuin kyse ei ole kunnallisten virka- ja työehtosopimusten soveltamisesta tai tulkinnasta.

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja