Palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 1.2.2021:

Henkilöstöjohtajan päätöksellä 11.1.2021 § 7 päätettiin neljän toimistosihteerin tehtäviä hoitaneen henkilön tehtäväkohtaisen palkan tarkistuksista.

Lähihoitaja XXXXX osalta palkantarkistus tehtiin takautuvasti 1.5.2019 lukien. Hyvinvointitoimialalta saadun uuden tiedon mukaan XXXXX on kuitenkin tehnyt toimistosihteerin tehtäviä jo 2.1.2017 lukien. Tehtäväkohtaisen palkan tarkistus tulisikin tehdä tästä ajankohdat lukien.

Hallintosäännön 80 §:n mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:

PäätösPäätin, että lähihoitaja XXXXX tehtäväkohtainen palkka aikavälillä 2.1.2017 – 30.4.2018 on 2076,30 €/kk, aikavälillä 1.5.2018 – 31.12.2018 tehtäväkohtainen palkka on 2102,30 €/kk, aikavälillä 1.1.2019 - 31.3 2019 tehtäväkohtainen palkka on 2136,00 €/kk, aikavälillä 1.4.2019 - 31.7 2020 tehtäväkohtainen palkka on 2157,36 €/kk ja 1.8.2020 lukien tehtäväkohtainen palkka on 2183,68 €/kk

Sinikka Valtonen

henkilöstöjohtaja

Oikaisuvaatimusohje liitteenä