Työllisyyspalvelukeskus, Työllisyyspalvelujohtaja Riitta Uitto 17.12.2020:

Kaupunki on saanut STM:n avustusta vaikeasti työllistyvien ja osatyökykyisten työnsaantimahdollisuuksien kehittämiseen. Hankeavustuksella on mahdollista palkata työntekijöitä toteuttamaan Kaveria ei jätetä -hankkeen tavoitteita. Työllisyyspalveluiden mukana oleminen hankkeessa on tärkeää ja on varattu hankerahoitusta kahden (2) työkykykoordinaattorin palkkaamiseen. Hankeavustuksen osuus palkkakustannuksista on 80%. Kaupungin omavastuuosuus rahoituksesta on 20%, joka katetaan jo olemassa olevan henkilöstön työpanoksella.

Työkykykoordinaattori on työelämän ja palvelujärjestelmän asiantuntija ja asiakaspalvelun taitaja, joka auttaa vaikeassa työmarkkina-asemassa olevia työttömiä löytämään uusia polkuja työelämään. Työn tavoitteena on ehkäistä syrjäytymistä ja tukea asiakkaan muutosprosessia. Työkykykoordinaattori tekee asiakastyötä, tunnistaa tuen tarpeen ja tuntee sosiaaliturvajärjestelmän sekä pitkään työttömänä olleiden mahdollisuudet jatkaa työelämässä. Hän on perillä työllistymiseen liittyvistä viranomaispalveluista ja tuntee myös kolmannen sektorin tarjoamat palvelut työssä jatkamisen kannalta.

Toimien tehtäväkohtainen palkka on 2.600,00 euroa kuukaudessa. Strategisen HR:n lausunnon mukaisesti heillä ei ole huomautettavaa palkkaan (dnro 13385-2020). Työsuhteiden ehdot määräytyvät KVTES:n mukaisesti.

Liite 1Esitys viran/toimen perustamisesta

Esitän, että Työllisyyspalvelukeskukseen Kaveria ei jätetä -hankkeeseen perustetaan ajalle 4.1.2021-31.12.2022

• kaksi (2) työkykykoordinaattorin määräaikaista toimea, joiden tehtäväkohtainen palkka on 2.600,00 €/kk ja joiden kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto tai vastaava opistoasteinen tutkinto ja riittävä tehtävään soveltuva työkokemus
• ja että perustettavat toimet voidaan täyttää ilman erillistä lupamenettelyä, vaihtoehtoina joko suoratäyttö tai julkinen haku.

Tuomas Heikkinen kansliapäällikkö:

PäätösPäätin, että Työllisyyspalvelukeskukseen Kaveria ei jätetä -hankkeeseen perustetaan ajalle 4.1.2021-31.12.2022

• kaksi (2) työkykykoordinaattorin määräaikaista toimea, joiden tehtäväkohtainen palkka on 2.600,00 €/kk ja joiden kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto tai vastaava opistoasteinen tutkinto ja riittävä tehtävään soveltuva työkokemus
• ja että perustettavat toimet voidaan täyttää ilman erillistä lupamenettelyä, vaihtoehtoina joko suoratäyttö tai julkinen haku.

Tuomas Heikkinen

kansliapäällikkö