Va. hallintopäällikkö Hanna Haukkasalo 7.1.2020:

Avopalvelujen johtaja Anne Vuorinen on esittänyt viiden lähihoitajan toimen perustamista 1.2.2020 lukien avopalvelujen yhteisiin toimintoihin (py 22550).

Laki ikääntyneen väestön toimintakyvyn tukemisesta sekä iäkkäiden sosiaali- ja terveyspalveluista (ns. vanhuspalvelulaki) edellyttää, että iäkkäiden henkilöiden palvelutarpeeseen vastataan ensisijaisesti kotiin annettavilla palveluilla. Erityisesti iäkkäät ihmiset tarvitsevat laaja-alaista hoitotyön osaamista, joten kotihoidossa tulee olla riittävä määrä lähihoitajia. Kotihoito on ensisijainen hoitomuoto vanhusten hoidossa nyt ja tulevaisuudessa.

Vuoden 2018 alussa yksityinen palveluntuottaja irtisanoi kotihoidon palvelusetelitoimintansa ja kaikki asiakkaat siirtyivät kunnan kotihoidon piiriin. Tätä varten saatiin lupa viiden lähihoitajan tilapäiselle palkkaamisluvalle, joka uusittiin myös vuodeksi 2019.

Näiden vakanssien saaminen on toiminnan turvaamisen kannalta äärimmäisen tärkeää. Nämä vakanssit sijoitettaisiin kotihoidon alueille, joista puuttuu perusresurssia. Tällä hetkellä eniten tarvetta lisäresursseille on Suikkilan, Paltan ja Linnan alueilla.

Liite 1Lomake viran/toimen perustamisesta 5 lähihoitajaa

Palvelualuejohtaja Sari Ahonen puoltaa esitystä.

Perustettavaksi esitetyt toimet sisältyvät hyvinvointitoimialan vuoden 2019 henkilöstösuunnitelmaan. Toimia on hoidettu tilapäisin palkkaamisluvin (923112, 922687, 922306, 922259 ja 922258). Esitys ei lisää htv:n käyttöä eikä kustannuksia.

Toimialajohtaja Riitta Liuksa:

EhdotusEsitän, että Turun kaupunkiin, ensimmäisenä sijoituspaikkana hyvinvointitoimiala, perustetaan 1.2.2020 lukien viisi lähihoitajan työsopimussuhteista toimea, joiden tehtäväkohtainen palkka on 2.079,09 €/kk (KVTES/03HOI040/vl 2A) ja joiden kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto taikka aikaisempi kouluasteinen koulutus.

Edelleen esitän, että perustettavat toimet saadaan täyttää ilman erillistä lupamenettelyä.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen, palvelussuhdepäällikkö Urpo Matilainen 10.1.2020:

Hyvinvointitoimialan toimialajohtaja on esittänyt, että toimialalle perustetaan 1.2.2020 lukien viisi lähihoitajan työsopimussuhteista tointa vanhusten avopalveluiden kotihoitoon.

Perustettavaksi esitettyjen toimien työtehtäviä on hoidettu määräaikaisella henkilöstöllä vuoden 2018 alusta lukien. Määräaikaiset lähihoitajat tarvittiin koska yksityinen palveluntuottaja irtisanoi tuolloin kotihoidon palvelusetelitoimintansa ja kaikki asiakkaat siirtyivät kunnan kotihoidon piiriin.

Toimialan esityksen mukaan kyse on pysyvästä työvoiman tarpeesta. Toimet tullaan sijoittamaan kotihoidon alueille, joista puuttuu perusresurssia.

Työvoiman tarpeen ollessa toimialan esityksessä todetulla tavalla pysyvä, ei perusteita määräaikaisten työsuhteiden käytölle ole, vaan määräaikaiset palvelusuhteet tulee korvata esityksessä todetulla tavalla toistaiseksi voimassa olevilla toimilla.

Uusien lähihoitajan toimien perustaminen on huomioitu toimialan henkilöstösuunnitelmassa. Koska tehtäviä on aiemmin hoidettu määräaikaisella henkilöstöllä ei toimien perustaminen lisää työvoiman käyttöä, eikä toimien perustamisella ole kustannusvaikutuksia.

Konsernihallinnoin strategisella HR:llä ei ole huomautettavaa toimialajohtajan esitykseen.

Liite 1Lomake viran/toimen perustamisesta 5 lähihoitajaa

Kaupunginjohtaja Minna Arve:

PäätösPäätin,

- että Turun kaupunkiin ensimmäisenä sijoituspaikkana hyvinvointitoimiala perustetaan 1.2.2020 lukien viisi lähihoitajan työsopimussuhteista tointa, joiden tehtäväkohtainen palkka on 2.079,09 €/kk (KVTES/03HOI040, vl 2A)ja joiden kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto taikka aikaisempi kouluasteinen koulutus ja,

- että perustettavat toimet voidaan täyttää ilman erillistä palkkaamislupaa

Minna Arve

kaupunginjohtaja