Turun kaupunki | § | Päätöspöytäkirja | 1 |
Konsernihallinto, strateginen HR | |||
Henkilöstöjohtaja/sarja A | 177 | 26.06.2019 |
8212-2019 (01 02 00)
HR-järjestelmäasiantuntijan toimen (vakanssi 000912) tehtäväkohtaisen palkan tarkistus
Henkilöstölakimies Elise Hemmilä 26.6.2019:
Henkilöstöasioiden palvelukeskuksessa on HR-järjestelmäasiantuntijan toimi (vakanssi 000912), jonka tehtäväkohtainen palkka ei vastaa tehtävän vaativuutta. Vakanssin tehtäväkohtainen palkka tulisi saattaa vaativuuden mukaiselle tasolle.
HR-järjestelmäasiantuntijan toimen ja ko. toimenhaltijan tehtäväkohtainen palkka tulisi olla 2 563,00 euroa 1.1.2019 lukien ja KVTES:n yleiskorotuksen johdosta 2 588,63 euroa 1.4.2019 lukien.
Hallintosäännön 80 §:n mukaan henkilöstöjohtajan tehtävänä on päättää virka- ja työehtosopimuksen mukaisesta viran tai toimen palkkaryhmittelystä ja hinnoittelukohdasta sekä viran tai toimen palkan tai palkanosan tarkistuksesta ja muista palkka-asioista.
Liite 1HR-järjestelmäasiantuntijan toimen (vakanssi 000912) palkantarkistus (Tietosuojalain mukaan ei verkkojulkinen)
Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen:
PäätösPäätin, että HR-järjestelmäasiantuntijan toimen (vakanssi 000912) ja liitteessä 1 mainitun toimenhaltijan tehtäväkohtainen palkka on 2 563,00 euroa/kk 1.1.2019 lukien ja KVTES:n yleiskorotuksen johdosta 2 588,63 euroa/kk 1.4.2019 lukien.
Tähän päätökseen voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen siltä osin kuin kyse ei ole kunnallisten virka- ja työehtosopimusten soveltamisesta tai tulkinnasta.
Sinikka Valtonen
henkilöstöjohtaja
Oikaisuvaatimusohje liitteenä.
Jakelu
tpvHenkilöstöasioiden palvelukeskus
tiedKaupunginhallitus
tiedKonsernihallinto, talous- ja strategiaryhmä
tiedXXXXX
aoXXXXX
Liitteet:
Kstrhr § 177
Liite 1:HR-järjestelmäasiantuntijan toimen (vakanssi 000912) palkantarkistus