Palvelujohtajat Mika Helva ja Vesa Kulmala 8.8.2013:

Taustaa

Strateginen sopimus 2014 – 2016 tehdään kaupunginhallituksen ja lautakunnan kesken. Sopimusasiakirja sisältää sekä kaupunginvaltuustoon että kaupunginhallitukseen nähden sitovat tavoitteet. Valmistelussa tavoitteiden asettamiseen ovat vaikuttaneet aikaisemmat strategiset palvelusopimukset, kaupungin strategiaan liittyvät valmisteluasiakirjat, kuten lautakunnan hyväksymät (12.6.2013 § 122) näkemykset toimintaympäristössä tapahtuviin muutoksiin.

Sopimuksen työstäminen jatkuu lähetekeskustelun pohjalta mm. tavoitteiden täsmennyksellä ja mittareiden laadinnalla. Sopimukseen sisältyy myös toimialan määrärahat. Sopimus hyväksytään talousarvion yhteydessä.

Sivistystoimialan strategisen sopimuksen sisältö

1. Sopimuksen ja toiminnan kuvaus

1.1. Sopijatahot

1.2. Sopimuksen tarkoitus

1.3. Sivistystoimialan visio, toiminta-ajatus ja arvot

1.4. Lyhyt kuvaus toiminnasta ja tavoitteista

1.5. Toimintaympäristön muutostekijät

1.6. Toiminnan kehittämislinjaukset ja kehittämissuunnitelmat

2. Toiminnan kehittämiseen/muutokseen liittyvät tavoitteet

2.1. Toimielimen kaupunginvaltuustoon nähden sitovat tavoitteet

2.1.1. Tarjotaan korkeatasoista kasvatusta ja opetusta, joka johtaa aktiiviseksi yhteiskunnan jäseneksi

Toimenpiteet:

•Tuetaan toiseen asteen koulutukseen siirtymistä riittävällä yksilöllisellä ohjauksella

•Valmistelussa ja päätöksenteossa lisätään vaikuttamisen mahdollisuuksia luomalla toimivat rakenteet osallisuuden ja vaikutusmahdollisuuksien lisäämiseksi

•Varhaiskasvatuspalveluja lisätään monipuolisesti, yksityisen palvelutuotannon osuutta kasvatetaan erityisesti peruspäivähoidossa

•Perusopetuksessa suunnataan resursseja lähikouluperiaatteen mukaisesti ennaltaehkäisevään työhön ja oppilaan oikea-aikaiseen kasvun- ja oppimisen tukeen

•Toisen asteen koulutuksen läpäisyä parannetaan/keskeyttämistä vähennetään

2.1.2. Uudistamisohjelma toteutuu päätösten mukaisesti

Toimenpiteet:

•Varhaiskasvatuksen palveluohjauksen kehittäminen ja kysynnän ohjaaminen kevyempien palvelujen piiriin asiakkaan tarpeen mukaisesti

•Perusopetuksen luokkakokojen kasvattaminen keskimäärin 1,5 oppilaalla

•Uudistamisohjelman mukaisten tilaratkaisujen toteuttaminen (Lyseon lukion yhdistäminen Luostarivuoren lukioon, Nunnavuoren koulukiinteistöstä luopuminen, Tommilankadun tiloista luopuminen)

2.2. Kasvatus- ja opetuslautakunnan kaupunginhallitukseen nähden sitovat tavoitteet

Kilpailukykyohjelma

2.2.1. Kasvatus ja opetuspalvelut ovat korkeatasoisia, vetovoimaisia ja kilpailukykyisiä

Toimenpiteet:

•Varhaiskasvatuspalvelun järjestäminen lakisääteisessä ajassa

•Oppimista tukevat laadukkaat ja monipuoliset oppimisympäristöt

•Arvioidaan ja uudistetaan palveluja asiakaslähtöisesti

•Annetaan riittävä tuki jatko-opintoihin ja työllistymiseen

2.2.2. Palveluverkko mahdollistaa tehokkaan palvelutuotannon

•Palveluverkon jatkuva arviointi suhteessa kysyntään ja tarpeeseen sekä tarvittavien muutosten toteuttaminen

•Tilankäytön tehostaminen

•Hoito, kasvatus ja opetus toteutetaan varhaiskasvatuksessa ja perusopetuksessa lähikoulu /lähipäiväkoti periaatteella, mikä vähentää myös kuljetustarvetta

•Säästetään käyttöenergiaa

Hyvinvointiohjelma

2.2.3.Lasten ja oppijoiden hyvinvointia lisätään kestävällä tavalla

•Ennaltaehkäisevää toimintaa kehitetään osana perustoimintaa yhteistyössä muiden tahojen kanssa

•Lisätään koulutuksellista tasa-arvoa

•Kohdennetaan koulutuspalveluja etenkin nuorisotakuun parissa oleville

2.2.4. Henkilöstön osaamista kehitetään

•Osallistetaan henkilöstö palvelun ja organisaation kehittämiseen

•Henkilöstön työhyvinvoinnin tukeminen arjessa

•Henkilöstöresurssit kohdennetaan ydinprosesseihin

3. Uudistamisohjelman mukaisten toimenpiteiden sitovat kokonaisvaikutukset

4. Toimielinkohtaiset tiedoksi annettavat tunnusluvut

5. Toimielimen määrärahat

6. Muita sopimukseen sisällytettäviä asioita

Toimialajohtaja Timo Jalonen:

Ehdotus        Kasvatus- ja opetuslautakunta käy lähetekeskustelun Strategisen sopimuksen 2014–2016 tavoitteista ja toimenpiteistä.