Förvaltnings- och personalchef Pertti Soininvaara och personalplanerare Anita Reiman 23.1.2019:

Enligt 29 § i räddningslagen (379/2011) ska det lokala räddningsväsendet göra upp ett beslut om servicenivå. Regionala räddningsnämnden för Egentliga Finland godkände den 24 november 2016 § 89 Egentliga Finlands räddningsverks beslut om servicenivå för 2017–2020. Egentliga Finlands regionala räddningsnämnd har vid sitt möte den 1 februari 2017, 6 § beslutat att nämnden godkänner regionala räddningsnämndens personalplan för 2017–2020 som baserar sig på beslutet om servicenivå. Planen uppdateras i fortsättningen årligen till behövliga delar. Hela personalplanen har uppdaterats för nästa servicenivåbeslutsperiod. Personalplanen ska stöda implementeringen av räddningsverkets vision och verksamhetsidé med beaktande av värdena.

I personalplanen har resultaten från enkäter bland personalen beaktats. Räddningsverkets mål är en "kunnig, motiverad och funktionsduglig personal" i enlighet med de strategiska fokusområdena.

En årsjustering har gjorts i det regionala räddningsverkets personalplan år 2019. Planen verkställs inom ramen för anslag genom att verksamheten görs effektivare. Årsjusteringarna låts avstämmas med utfallet under årets gång.

Bilaga 1Precisering av det regionala räddningsverkets personalplan för 2019  

Räddningsdirektör Sainio:

FörslagRegionala räddningsnämnden för Egentliga Finland godkänner personalplanen gällande preciseringen för 2019. Årsjusteringarna låts avstämmas med utfallet under årets gång.