EVIVA hanke-ehdotus

EVIVA-hankerahoitusta ehdotetaan käytettäväksi

_x__ uusi palvelu ____ viestintä

 

 

 

 

Hakijan nimi / organisaatio

Turun seudun Mielenterveyspalveluyhdistys ry (Monipalvelukeskus Tsemppi)

Hakemuksen yhteyshenkilö

Ari Ropanen, toiminnanjohtaja

puh.

0400-845 930

Projektin nimi / idea lyhyesti

 

Mielenliikutus! – kaupunkilaisten aktivointia liikunnan, kulttuurin ja terveiden ruokailutottumuksien pariin vapaaehtoistyön avulla.

 

 

Yhteyshenkilön osoite

Vanha Hämeentie 29 20540 Turku

Sähköposti

ari.ropanen@tsemppi.net

Projektin toteutusalue ja kohderyhmä?

 

Projekti toteutetaan 2012 - 2013 Runosmäki-Raunistula ja Pansio-Jyrkkälän alueella.

Kohderyhmät ovat mielenterveyskuntoutujat, syrjäytymisvaarassa olevat yksin asuvat miehet, syrjäytyneet miehet ja pitkään työttöminä olleet.

Projektin kesto

 

alkaa

1.8.2012

päättyy

31.12.2013

Vastuuhallintokunta ja tärkeimmät yhteistyökumppanit

 

Turun kaupungin liikuntapalvelukeskus on vastuuhallintokunta.

Yhteistyötä tehdään SOTE:n työllistämispalveluyksikön ja avohuollon kanssa sekä Läntinen Tanssin Aluekeskuksen ja muiden paikallisten järjestöjen kanssa.

Työryhmä

 

 

Projektia ovat olleet rakentamassa:

Eija Hiitti; Liikuntapalvelukeskus

Riitta Luoma; Hankekoordinaattori, Eviva

Lotta Skaffari; Läntinen Tanssin Aluekeskus

Ari Ropanen; Monipalvelukeskus Tsemppi

 

 

 

 

PROJEKTIN KUVAUS

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Kuvaa projektia muutamalla sanalla. Mitä teette? Missä? Miten? Milloin?

 

Projektissa on kyse vapaaehtoistoiminnasta, jonka avulla valittuja kohderyhmiä aktivoidaan käyttämään olemassa olevia kulttuuri- ja liikuntapalveluja. Toiminnalla ehkäistään syrjäytymistä ja lisätään kaupunkilaisten aktiivisuutta ja osallisuutta.

 

Projektin valmistelu, suunnittelu ja vapaaehtoisten rekrytointi sekä koulutus tehdään vuoden 2012 aikana ja varsinainen toiminta asiakkaiden kanssa käynnistetään vuoden 2012 lopussa, loka-marraskuussa.

 

Kuvaus 2012

Projektin toimintasuunnitelma aikatauluineen rakennetaan yhteistyökumppaneiden kanssa vuoden 2012 aikana.

 

 

Suunnittelun aikana rakennetaan:

-vapaaehtoisten toimenkuvat

-vapaaehtoisten rekrytointisuunnitelmat

-vapaaehtoisten koulutus

-vapaaehtoisten tukeminen

 

-asiakashankintasuunnitelma

-asiakaskartoitus

- yhteistyön rakenteet ja toiminta

-muut toimintaan liittyvät asiat

 

Hankkeen suunnittelusta ja toteutuksesta vastaa Monipalvelukeskus Tsemppi yhdessä Liikuntapalvelukeskuksen kanssa.

 

Kuvaus 2012 - 2013

 

Vuoden 2012 suunnitelmien pohjalta käynnistetään projektin toteutus.

Projektin avulla rekrytoidaan vapaaehtoisia turkulaisia, jotka tukevat valittujen kohderyhmien aktivoitumista. Aluksi vapaaehtoinen ja tuettava henkilö toimivat kahdestaan tavoitteena tuettavan aktivoituminen ja itsenäinen osallistuminen jo olemassa oleviin palveluihin.

 

 

1.Vapaaehtoisten rekrytointi, koulutus ja tuki

-vapaaehtoisia rekrytoidaan erilaisten markkinointitapahtumien avulla

- vapaaehtoiset koulutetaan tehtävään

-vapaaehtoisten toiminnan tukeminen

 

2.Kohderyhmien löytäminen ja saaminen mukaan toimintoihin

-projektin asiakkaat houkutellaan toimintaa hyödyntämällä olemassa olevia verkostoja

-projekti markkinoi toimintaansa alueilla ja järjestää erilaisia tapahtumia

 

3.Projekti järjestää liikunnallista toimintaa, hyvinvointiryhmiä ja kulttuuritoimintaa yhteistyössä muiden toimijoiden kanssa.

 

-liikunta: kävely, punttisali, hölkkä, retket jne

-kulttuuri: työpajat, taidenäyttelyt, maalauskerhot jne

-hyvinvointi: ruokailutottumukset, painonhallinta, alkoholi, tupakointi jne

Projekti järjestää ja koordinoi toimintaa yhteistyössä kumppaneiden kanssa.

Tarkoitus on käyttää kaupungin ja järjestöjen jo olemassa olevia palveluja.

 

4.Toiminnat kohdistetaan Raunistula ja Runosmäki alueelle sekä Pansio-Jyrkkälän alueelle

-toiminta kohdistuu sovitulle alueelle

-toiminnan käynnistyttyä kunnolla se voi kohdistua koko kaupunkia

 

Projektin asiakkaille tarjottavien palvelujen kirjo on riippuvainen myös vapaaehtoisista henkilöistä. Mukaan saattaa lähteä henkilöitä, joilla on erityisosaamista joltakin alalta.

 

 

 

Vapaaehtoistoiminnan vetäjän toimenkuva:

 

-vapaaehtoisten tukihenkilöiden hankinta

-vapaaehtoisten tukihenkilöiden haastattelut ja soveltuvuuden arviointi

-vapaaehtoisten koulutus

-vapaaehtoisten työnohjaus

-vapaaehtoisen ja tuettavan asiakkaan kohtaamisen järjestäminen

-vetäjä toimii linkkinä vapaaehtoisen ja tuettavan välillä

-vapaaehtoistoiminnan sujuvuuden ja laadun valvonta

-vetäjä toimii yhteyshenkilönä yhteistyökumppaneiden kanssa

-kartoittaa toimintamahdollisuuksia järjestöistä

-toimii yhteyshenkilönä hankkeeseen osallistuvien toimijoiden kanssa

-yhteistyö muiden vapaaehtoistoimintaa järjestävien tahojen kanssa

-Vapaaehtoistoiminnan jatkon suunnittelu ja turvaaminen projektin loputtua.

 

Vapaaehtoistoiminnan vetäjän työtehtävät projektissa ovat laajat ja rooli projektissa merkittävä.

 

 

 

 

PROJEKTIN PERUSTELU

 

Mihin kartoitettuun tarpeeseen projekti vastaa?

 

Tarve projektin toiminnalle lähtee pitkäaikaisesta kokemuksesta työskentelystä em. kohderyhmien kanssa ja keskusteluista, joita on käyty työryhmän kanssa.

 

Esim. Mielenterveyspalveluyhdistyksen toiminnassa mukana olleet tai olevat kuntoutujat ovat pääsääntöisesti huonossa fyysisessä kunnossa. Useasta syystä johtuen lähes kaikilla on myös ylipainoa. Kuntoutujat ovat kertoneet kärsivänsä tekemisen puutteesta. Ei ole mitään paikkaa mihin mennä eikä kaveria kenen kanssa tehdä.

 

Runosmäki-Raunistulassa tehtyjen kartoitusten pohjalta alueella oli lisätarvetta työikäisille suunnatuille kulttuuri- ja liikuntapalveluille.

 

Toinen merkittävä ryhmä ovat pitkään työttöminä olleet henkilöt. Pitkään jatkunut työttömyys heikentää jo taloudellisiakin mahdollisuuksia harrastaa esim. liikuntaa tai kulttuuria.

 

Kolmas ryhmä on syrjäytyneet miehet, joiden aktivointi takaisin yhteiskunnan toimintoihin on erittäin vaikea tehtävä.

 

Turun kaupungin tarjoamat liikunta- ja kulttuuripalvelut eivät aina kohtaa syrjäytyneitä ja sosiaalisia tilanteita pelkäävien henkilöiden tarpeita. Yksilöllistä tuettua palvelua ei ole ja monelle suoraan ryhmätoimintoihin osallistuminen yksin on liian suuri este.

 

Vapaaehtoisia tukihenkilöitä tarvitaan ja niitä pitää rekrytoida monella eri tavalla ja useasta eri kohteesta. Projektin tarjoama toiminta on kiistatta eduksi ja hyödyksi niin kohderyhmille kuin tukihenkilöllekin.

 

Vapaaehtoistyöhön perustuvan tukihenkilötoiminnan avulla voidaan aktivoida valittuja kohderyhmiä liikuntaan, kulttuuriin ja sitä kautta terveellisimpiin elämäntapoihin.

 

 

 

 

PROJEKTIN TAVOITTEET

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Mikä on projektin päätavoite ja mitä hyvinvointivaikutuksia sillä on?

 

Projektin päätavoitteet:

 

1.Syrjäytymisen ehkäiseminen

-elämänilon lisääminen

-ihmissuhteiden lisääminen

-osallisuuden lisääminen

 

2.Passiivisten kohderyhmien tavoittaminen

-tiedottaminen

-markkinointi

-tapahtumat

 

3.Tukihenkilöiden rekrytoiminen

-rekrytointitapahtumien järjestäminen

-vapaaehtoisten koulutus

-vapaaehtoisten työnohjaus

-kumppanuuksien järjestäminen

 

4.Elämäntapamuutoksen käynnistäminen kohderyhmille

-fyysisen kunnon paraneminen

-terveellisten ruokailutottumusten hyödyntäminen

-painonhallinta kuntoon

-päihteettömyys tai käytön vähentäminen

-arjenhallinnan parantaminen

-sosiaalisten taitojen parantaminen

 

 

Projektin avulla aktivoidaan turkulaisia liikkumaan, osallistumaan kulttuuritoimintoihin ja valitsemaan terveelliset elämäntavat. Näin ennaltaehkäistään syrjäytymistä ja syrjäytymistä vähennetään tavoittamalla haastavat kohderyhmät ja ottamalla heidät toimintaan mukaan.

 

Mielenliikutus osallistuu omalta osaltaan aktivoimaan uusia asiakkaita vapaa-aikapalveluiden piiriin ja näin pitkällä tähtäimellä osallistuu alueellisten hyvinvointierojen kapenemiseen.

Mitkä ovat projektin määrälliset tavoitteet (arvio osallistuja- ja kävijämääristä)?

 

Tavoitteet

Vapaaehtoistoiminnan käynnistäminen näin lyhyessä ajassa on haaste. Projekti tavoittelee toimintaan mukaansa n. 20 vapaaehtoista ja jokaiselle yksi tuettava henkilö. Kokonaismäärä n. 40 – 60 henkilöä.

Toiminnan avulla pyritään luomaan myös ryhmiä, jolloin osallistujamäärät kasvavat. Arvioitu uusien ryhmien määrä on 5 ( 5x 10henk ).

 

Kokonaismäärä n. 100 henkeä.

 

 

 

YHTEISTYö / KUMPPANUUS





 

 

 

Mikä on yhteistyötahojen rooli / tehtävät?

Tavoitteet yleisellä tasolla:

 

Yhteistyötahojen roolina on tarjota projektin asiakkaille mahdollisuuksia aktivoitua ja hyödyntää jo olemassa olevia palveluja. Palvelut voivat olla kaupungin järjestämiä tai järjestöjen järjestämiä.

 

Turun kaupungin liikuntaviraston kanssa tehdään yhteistyötä:

-liikunnallinen koulutus

-markkinointi

-liikuntatilojen vuokraus

-liikuntavälineiden vuokraus

-vapaaehtoisten koulutus

-ravitsemusneuvontaa

 

Läntinen Tanssin Aluekeskus:

 

-liikkeelliset elämäntapapajat vapaaehtoisille

-räätälöityjä liikkeellisiä työpajoja kohderyhmille


Vahvistetaan elämänlaatua luomalla vaihtelua ja uusia lähestymistapaoja arkisiin rutiineihin sekä työssä että vapaa-ajalla. Työpajat soveltuvat yhteisöille, jotka haluavat työskennellä inhimillisen, positiivisesti kommunikoivan ja aidosti välittävän yhteisön puolesta.  

Työpajassa tehtävien erilaisten harjoitusten avulla:

- lisätään osallistujien omaa kehotietoisuutta liikkeen/tanssin keinoin

  - rohkaistaan moni-ilmeiseen keholliseen ja verbaaliseen itseilmaisuun

  - luodaan tilanteita, joissa aito kohtaaminen, katsominen ja kuuntelem
inen ovat mahdollisia
  - lisätään luottamusta sekä omaan itseen, että yhteisön kannattel
evaan ja kannustavaan voimaan
- rikotaan arjen rutiineja

  - kiinnitetään huomio hengittämiseen ja jokaisen omasta kehosta nous
evaan liikkeeseen/tanssiin
  - etsitään ja tunnistetaan sekä fyysisiä että psyykkisiä rajoja  

 Kesto: 60/90 min/kerta

Kulttuuritoimijoita kartoitetaan suunnitteluvaiheessa lisää mukaan toimintaan.

 

Projektin asiakkaiden aktivoinnissa voidaan käyttää Monipalvelukeskus Tsempin kaikkia palveluja. Esim. kierrätyspyöräverstas Recykkelin palvelut ja Tsemppi-Talon palvelut ovat käytössä. Lähes kaikki palvelut ovat myös siirrettävissä ja toteutettavissa mainitulla alueella.

 

Projektinrahoituksen hakijalla on erinomaiset verkostot alueen järjestötoimijoihin, joiden palveluita voidaan hyödyntää tässä projektissa.

 

 

 

 

KOHDERYHMÄN AKTIVOINTI ja VIESTIN

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Miten kohderyhmä saadaan liikkeelle ja osallistumaan palveluun?

 

Mielenliikutus-projektin imago myötäilee Evivan- imagoa.

Teemana ovat vapaa-aika Virtaset, jotka ajan myötä toivottavasti kertovat viestiä matalankynnyksen vapaa-ajan palveluista kaiken ikäisille.

      

Projekti toimiessaan rakentaa turvallisen, liikunnallisen, tavoitteellisen ja mukaansatempaavan imagon. Suorituspaineita ei ole ja kaikkea toimintaa ei mitata kellon tai vaa´an avulla.

 

Aktivointia tavoitellaan myös kulttuuripainotteisilla toiminnoilla.

 

Tukihenkilö kokee saavansa tehdä mielekästä työtä, riittävästi tukea, ohjausta ja koulutusta selviytyäkseen vaativasta vapaaehtoistyöstä.

 

Mielenliikutusprojektista rakentuu kokonaisvaltainen hyvän mielen projekti.

 

Vapaaehtoisten rekrytointi:

-lehtijutut ja mainonta

-radiojutut

-alueella järjestettävät tapahtumat

-muihin tapahtumiin liittyminen

Asiakkaat:

 

-järjestömarkkinointi esim. Tsemppi-Talo, Toivo jne

-yhteistyö Turun psykiatrian kanssa

-yhteistyö Soten avohuollon ja työllistämispalveluyksikön kanssa

-tapahtumat

-lehtijutut jne

 

Asiakaskartoitus:

 

-mt -kuntoutujien osalta yhteistyö Turun psykiatria

-muuten syrjäytyneiden etsiminen/paikallistaminen hyödyntäen verkostoa

 

Vapaaehtoistoiminnan vetäjä yhteistyössä muiden kanssa valitsee parhaimmat markkinointi- ja asiakashankintamenetelmät. Toiminnan käynnistyttyä hyödynnetään mukana olleita vapaaehtoisia ja tuettavia uusien asiakkaiden hankinnassa.

 

 

 

 

 

 

 

 

PROJEKTIN TULOSTEN ja VAIKUTUSTEN ARVIOINTI













Miten projektille asetetut tavoitteet saavutetaan?

 

Tavoitteet saavutetaan määrätietoisella työllä ja hyvällä yhteistyöllä.

 

 

 

Miten tavoitteiden toteutumista seurataan?

 

Kaikista toiminnoista pidetään kirjanpitoa, joten tavoitteiden saavuttamista on helppo seurata. Yhteydenotot vapaaehtoisiin ja vapaaehtoisten yhteydenotot toiminnan vetäjään kirjataan aina ylös. Kaikki tukitapahtumat vapaaehtoisen ja tuettavan välillä kirjataan myös ylös. Numeraalinen tulosten seuranta on aukoton. Laadullinen toiminta tapahtuu keskusteluissa asiakkaiden kanssa.

 

Vapaaehtoisten toimintaa seurataan luonnollisesti tukisuhteiden määrillä. Konkreettisesti tämä toteutuu ”työnohjaus” tilanteissa, jossa vapaaehtoistoiminnan vetäjä ja vapaaehtoinen käyvät läpi tapahtuneita tukisessioita.

 

Tuettavien aktiivisuutta ja osallisuuden lisääntymistä seurataan toimenpiteiden toteutumisella. Esim. miten asiakas on osallistunut kulttuuri- tai liikuntaharrastuksiin.

 

Tavoitteet täyttyvät, kun projektin asiakkaat aktivoituvat ja rohkaistuvat käyttämään olemassa olevia palveluja..

 

 

 

Miten projektin jatkuvuus mahdollistetaan EVIVAn jälkeen?

 

Projektin tavoitteena on, että projektin asiakkaana olleet henkilöt pystyvät itsenäisesti käyttämään Turun kaupungin ja muiden toimijoiden palveluja.

 

Vapaaehtoisille, jotka ovat sitoutuneet toimintaan ja halukkaita jatkamaan etsitään järjestö, jossa voi jatkaa vapaaehtoisina. Hyvistä vapaaehtoisista on aina kova puute. Esim. Tsemppi voi ottaa Wabarit! - hankkeeseen kaikki miespuoliset vapaaehtoiset.

 

 

 

 

 

LIITTEET

Talousarvio

Muut liitteet