Kulttuuritoimen hallintopäällikkö Mikael Höysti:

Kaupunginhallituksen hallintojaosto on kokouksessaan 16.6.2009 § 186 päättänyt työvoiman käytön seurannasta vuonna 2009 että:

- vuodelle 2009 ei aseteta erillisiä virastokohtaisia työvoiman käytön tavoitetasoja

- vuoden 2009 osalta työvoiman käytön kuukausiraporteissa seurataan virastoittain

• palkkamenoja
• työvoiman käytön toteumaa
• sairauspoissaolo- ja sijaistusprosenttia
• työpanosta
• ostopalveluiden ja vuokratyövoiman käyttöä

- että työvoiman käytön kuukausiseurantaan lasketaan mukaan myös mahdollinen kokonaan tai osittain ulkopuolisella rahoituksella palkattu henkilökunta

 - vuoden 2009 osalta työvoiman käytön kuukausiseurannan ulkopuolelle jäävät

• tukityöllistetyt ja harjoittelijat
• terveydellisistä toteutettavat uudelleensijoitustyökokeilut

- työvoiman käytöstä raportoidaan seuraavasti:

• virastot raportoivat työvoiman käytöstä kaupunginjohtajalle tai apulaiskaupunginjohtajalle, lautakunnalle/ johtoryhmälle ja henkilöstöasioiden vastuualueelle kuukausittain
• kaupunginjohtaja ja apulaiskaupunginjohtajat raportoivat kaupunginhallituksen hallintojaostolle sektoreittain neljännesvuosittain vastuualueensa tilanteesta
• henkilöstöasioiden vastuualue raportoi koko kaupungin tilanteesta kaupunginhallituksen hallintojaostolle neljännesvuosittain.

Kulttuurilautakunnan 3.6.2009 § 118 päätetyistä lomautuksista sekä jo aikaisemmin myönnetyistä talkoovapaista johtuen kulttuurilautakunnan vuoden 2009 työvoiman määrä tullee laskemaan verrattuna vuoteen 2009.

LiiteKulttuuriasiankeskuksen työvoiman toteutuma tammi-kesäkuu 2009

Kulttuurijohtaja Minna Sartes:

EhdotusKulttuurilautakunta merkitsee liitteen tiedokseen sekä toteaa kaupunginhallitukselle seuraavaa:

Kulttuuritoimi on sitoutunut kaupunginvaltuuston työvoiman vähennystavoitteeseen ja tulee toimimaan niin, että tavoitteeseen päästään.

Kulttuurilautakunta toteaa edelleen, että kulttuuritoimelle asetettu henkilötyövuosimäärän vähentäminen vuoteen 2011 mennessä on ristiriidassa siihen nähden, että Turun kaupunki on Euroopan kulttuuripääkaupunki 2011 ja että edellytykset kulttuurin perustoiminnan ylläpitämiseksi pitää vahvistaa.

Kulttuuritoimen toiminta ei ole lineaarista ja vuosittainen henkilötyövuosimäärä voi vaihdella suuresti kulloistenkin tuotantojen ja projektien mukaan. Mahdolliset työvoiman määrän ylitykset katetaan kuitenkin sekä ulkopuolisella rahoituksella että maksu- ja myyntituloilla.

Työvoiman suoraviivaisella vähentämisellä on jo ollut negatiivista vaikutusta Turun kaupungille myönnettäviin taidelaitosten valtionosuuksiin ja voi olla vastaisuudessakin.

Kulttuuritoimi ennustaa pysyvänsä kaupunginvaltuuston 30.3.2009 § 97 vahvistetun lisätalousarvion puitteissa.

PäätösEhdotus hyväksyttiin.