Turun kaupunki§Päätöspöytäkirja1
Konsernihallinto 
Kansliapäällikkö9217.03.2022 

2626-2022 (01 01 00, 01 02 00)

Konsernihallinnon rahoituspalveluiden nimikemuutokset, toimien tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen ja kelpoisuusvaatimusten muuttaminen

Talousjohtaja Valtteri Mikkola ja rahoituspäällikkö Kim Moisiolinna 1.3.2022:

Konsernihallinnon talousasioiden rahoituspalvelut on yhteisten palveluiden alainen yksikkö, jonka tehtävänä on keskitetysti hallinnoida kaupungin varoja ja velkoja sekä toimia konsernin pankkina, eli hoitaa kaupunkikonsernin likviditeettiä konsernitilijärjestelmien avulla sekä hoitaa konserniyhtiöiden rahoitusta keskitetysti. Yksikön lähijohtajana toimii rahoituspäällikkö.

Yksikkö hoitaa muun muassa seuraavat kokonaisuudet:

Yksikössä työskentelee apulaiskassapäällikkö, kaksi rahoitussihteeriä ja toimistosihteeri.

Nimikkeet ovat osittain vanhentuneet, eivätkä enää vastaa rahoitusalalla yleisesti käytössä olevia nimikkeitä. Kaikki neljä vakanssia vaativat rahoitusalan instrumenttien ja koronlaskennan eritysasiantuntemusta, kirjanpidon ja raportoinnin sekä niihin liittyvien tietojärjestelmien syvällistä osaamista, maksuliikenteen ja maksuliikenteen ohjelmistojen erityisasiantuntemusta ja erityistä tarkkuutta maksuliikenteen hoidossa sekä hyvää paineensietokykyä. Tehtävät vaativat jatkuvaa yhteydenpitoa pankkeihin, kaupungin tytäryhtiöihin sekä muihin maksuliikenteen vastapuoliin. Tehtäviin liittyy lisäksi erityinen tarve maksuvalmiuden ja maksuvalmiusennusteen sekä maksuliikenteen uuden järjestelmän kehittämiseen.

Tehtävien vaativuutta ja palkkauksen suhdetta muihin talousasioiden vastaaviin tehtäviin on tarkasteltu talouspalvelut vastuualueen sisällä ja henkilöstöasioiden ohjaus -yksikön kanssa. Vakanssien vakituiset hoitajat ovat antaneet suostumuksensa muutoksille.

Vakanssimuutokset eivät ole mukana konsernihallinnon vuoden 2022 henkilöstösuunnitelmassa. Muutosten kustannusvaikutus vuositasolla on yhteensä 16 935 € työnantajasivukuluineen.

Hallintojohtaja Max Lönnqvist puoltaa esitystä.

Esitämme, että konsernihallinnon talouspalvelut vastuualueella rahoituspalvelut -yksikössä tehdään seuraavat vakanssimuutokset 1.4.2022 lukien:

Päivitettyä kelpoisuusvaatimusta ei sovelleta toimien nykyisten haltijoiden palvelussuhteisiin.

Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen, palvelussuhdepäällikkö Elina Reinikainen 9.3.2022:

Hallintojohtaja Max Lönnqvist, talousjohtaja Valtteri Mikkola ja rahoituspäällikkö Kim Moisiolinna ovat esittäneet, että konsernihallinnon talouspalvelut vastuualueella rahoituspalvelut -yksikössä tehdään seuraavat toimien muutokset 1.4.2022 lukien:

- Apulaiskassapäällikön (vak. nro 000179) toimen tehtävänimikkeeksi muutetaan vastaava maksuliikeasiantuntija, toimen tehtäväkohtaiseksi palkaksi vahvistetaan 2.818,70 €/kk (KVTES/01ASI040) ja kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto sekä riittävä tehtävään soveltuva työkokemus.

- Rahoitussihteerin (vak. nro 000594 ja 000643) toimen tehtävänimikkeeksi muutetaan maksuliikeasiantuntija, toimien tehtäväkohtaiseksi palkaksi vahvistetaan 2.646,41 €/kk (KVTES/01ASI040) ja kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto sekä riittävä tehtävään soveltuva työkokemus.

- Toimistosihteerin (vak. nro 000622) toimen tehtävänimikkeeksi muutetaan avustava maksuliikeasiantuntija, toimen tehtäväkohtaiseksi palkaksi vahvistetaan 2.500 €/kk (hinnoittelematon) ja kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto tai tehtävään soveltuva ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

Esityksessä on todettu, että nykyisin käytössä olevat ko. toimien nimikkeet ovat osittain vanhentuneet, eivätkä enää vastaa rahoitusalalla yleisesti käytössä olevia nimikkeitä. Kaikki neljä vakanssia vaativat rahoitusalan instrumenttien ja koronlaskennan eritysasiantuntemusta, kirjanpidon ja raportoinnin sekä niihin liittyvien tietojärjestelmien syvällistä osaamista, maksuliikenteen ja maksuliikenteen ohjelmistojen erityisasiantuntemusta ja erityistä tarkkuutta maksuliikenteen hoidossa sekä hyvää paineensietokykyä. Tehtävät vaativat jatkuvaa yhteydenpitoa pankkeihin, kaupungin tytäryhtiöihin sekä muihin maksuliikenteen vastapuoliin. Tehtäviin liittyy lisäksi erityinen tarve maksuvalmiuden ja maksuvalmiusennusteen sekä maksuliikenteen uuden järjestelmän kehittämiseen.

Lisäksi esityksessä on todettu, että tehtävien vaativuutta ja palkkauksen suhdetta muihin talousasioiden vastaaviin tehtäviin on tarkasteltu talouspalvelut vastuualueen sisällä ja henkilöstöasioiden ohjaus -yksikön kanssa. Vakanssien vakituiset hoitajat ovat antaneet suostumuksensa muutoksille. Päivitettyä kelpoisuusvaatimusta ei sovelleta toimien nykyisten haltijoiden palvelussuhteisiin.

Esityksessä on todettu, että vakanssimuutokset eivät ole mukana konsernihallinnon vuoden 2022 henkilöstösuunnitelmassa. Rahoituspäälliköltä saadun tiedon mukaan esitys sisältyy talousarvioon. Esityksen mukaan apulaiskassapäällikön/vastaavan maksuliikeasiantuntijan toimen tehtäväkohtaisen palkan korotus on n. 486 €/kk, rahoitussihteerin/maksuliikeasiantuntija toimien tehtäväkohtaisen palkan korotus on n. 107 €/kk/toimi ja toimistosihteerin/avustavan maksuliikeasiantuntijan toimen tehtäväkohtaisen palkan korotus on n. 579 €/kk.  Muutosten kustannusvaikutus vuositasolla on yhteensä 16.935 € työnantajasivukuluineen.

Toimien toiminnallisen tarpeen osalta konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole perusteita lausua toisin esityksen kanssa. Konsernihallinnon henkilöstöasioiden ohjaus -yksiköllä ei ole huomautettavaa esitykseen. Esityksestä aiheutuvat palkkakustannukset tulee sisältyä talousarvioon.

Hallintosäännön 78 §:n mukaan toimien tehtävänimikkeen muuttamisesta päättää kansliapäällikkö.

Kansliapäällikkö Tuomas Heikkinen:

PäätösPäätin, että:

- Turun kaupungin konsernihallinnon talouspalvelut vastuualueen rahoituspalvelut -yksikön apulaiskassapäällikön (vak.nro 000179) toimen tehtävänimikkeeksi muutetaan vastaava maksuliikeasiantuntija 1.4.2022 lukien. Toimen tehtäväkohtainen palkka muutetaan siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2.818,70 €/kk (KVTES/01ASI040) ja toimi sijoittuu KVTES:n palkkahinnoittelukohtaan KVTES/01ASI040 1.4.2022 lukien. Lisäksi toimen kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto sekä riittävä tehtävään soveltuva työkokemus,

- Turun kaupungin konsernihallinnon talouspalvelut vastuualueen rahoituspalvelut -yksikön rahoitussihteerin (vak.nro 000594 ja 000643) toimien tehtävänimikkeeksi muutetaan maksuliikeasiantuntija 1.4.2022 lukien. Toimien tehtäväkohtainen palkka muutetaan siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2.646,41 €/kk (KVTES/01ASI040) ja toimet sijoittuvat KVTES:n palkkahinnoittelukohtaan KVTES/01ASI040 1.4.2022 lukien. Lisäksi toimien kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto sekä riittävä tehtävään soveltuva työkokemus,

- Turun kaupungin konsernihallinnon talouspalvelut vastuualueen rahoituspalvelut -yksikön toimistosihteerin (vak.nro 000622) toimen tehtävänimikkeeksi muutetaan avustava maksuliikeasiantuntija 1.4.2022 lukien. Toimen tehtäväkohtainen palkka muutetaan siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2.500 €/kk (hinnoittelematon) ja toimi on KVTES:n palkkahinnoittelun ulkopuolinen 1.4.2022 lukien. Lisäksi toimen kelpoisuusvaatimus muutetaan samasta ajankohdasta lukien siten, että kelpoisuusvaatimukseksi vahvistetaan tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto tai tehtävään soveltuva ammatillinen tutkinto sekä hyvä tehtävään soveltuva työkokemus, ja 

- toimien nykyiset hoitajat ovat edelleen kelpoisia hoitamaan tällä päätöksellä muutettavia toimia.

 

Tuomas Heikkinen

kansliapäällikkö

Jakelu

tiedKaupunginhallitus
tiedKonsernihallinto, henkilöstöohjaus
tpvKonsernihallinto, operatiiviset henkilöstöasiat
tiedKonsernihallinto, talouspalvelut
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX
tiedXXXXX