Henkilöstöjohtaja Sinikka Valtonen ja palvelussuhdepäällikkö Riitta Palmroth 18.1.2017:

Sivistystoimiala esittää kahden perusopetuksen rehtorin viran (vak.nrot 800012 ja 800015) muuttamista perusopetuksen apulaisrehtorin viraksi. Esitystä perustellaan sillä, että kaupunginvaltuuston päätöksien 28.11.2016 § 194 ja § 195 mukaisesti Yli-Maarian koulu perustetaan 1.8.2018 ja Syvälahden koulu aloittaa toimintansa 1.8.2018, ja että perustettaviin kouluihin tarvitaan apulaisrehtorin virat.

OVTES:n yleissivistävää koulua koskevassa osio B:ssä on säännökset kokonaistyöajassa ja –palkkauksessa olevasta peruskoulun rehtorista ja apulaisrehtorista. Peruskoulun apulaisrehtorin tehtäväkohtainen palkka määräytyy OVTES:n hinnoittelukohdan 40302000 mukaisesta palkka-asteikosta.  OVTES:n säännösten mukaan kokonaistyöaikaan ja – palkkaukseen otetun peruskoulun apulaisrehtorin viran haltijan tehtäväkohtainen palkka määrätään asteikosta, joka on 7 % alempi kuin ao. koulun rehtorin hinnoittelutunnuksen palkka-asteikko. Strategisen HR:n vastuualue esittää, että muutettavaksi esitettävien apulaisrehtorin virkojen tehtäväkohtainen palkka on 4.141,55 €/kk, joka vastaa muiden perusopetuksen apulaisrehtorin virkojen tehtäväkohtaista palkkaa.

Apulaisrehtorin viran työaikaa ja opetustuntimäärää koskevat määräykset ovat OVTES:n osio B:n 12 §:ssä. Apulaisrehtorin viran työaika on kokonaistyöaika, joka on soveltuvin osin peruskoulun toiminnalliset vaatimukset huomioon ottava toimistotyöaika (36 h 45 min/vko). Lisäksi OVTES:ssä on säännökset apulaisrehtorin viikoittaisesta opetusvelvollisuudesta, mikä sisältyy apulaisrehtorin em. viikkotyöaikaan.

Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetussa asetuksessa (986/98) on määritelty rehtorin kelpoisuusvaatimukset. Em. asetuksessa ei ole erikseen määritelty apulaisrehtorin viralle kelpoisuusvaatimusta. Muutettavaksi esitetyillä perusopetuksen rehtorin viroilla (vak.nro 800012 ja 800015) ei ole vahvistettu kelpoisuusvaatimusta. Strategisen HR:n vastuualue esittää sivistystoimialan kanssa käytyjen keskustelujen perusteella, että apulaisrehtorin virkojen kelpoisuusvaatimukset määritellään tässä yhteydessä opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen mukaisesti.

Sivistystoimialalta saadun ilmoituksen mukaan esitetyn järjestelyn kustannusvaikutukset riippuvat useiden koulujen hallinnollisesta kokonaisuudesta, ja että kustannusvaikutuksia ei vielä tässä vaiheessa voida tarkasti arvioida. Perusopetuksen rehtorin virkojen (vak.nrot 800012 ja 800015) muuttaminen perusopetuksen apulaisrehtorin viroiksi sisältyy sivistystoimialan henkilöstösuunnitelmaan.

Muutettavaksi esitettyjen virkojen toiminnallisen tarpeen osalta strategisen HR:n vastuualueella ei ole perusteita lausua asiasta toisin toimialajohtajan esityksen kanssa.

Liite 1Esitys perusopetuksen rehtorin viran 800012 muuttamisesta apulaisrehtorin viraksi

Liite 2Esitys perusopetuksen rehtorin viran 800015 muuttamisesta apulaisrehtorin viraksi

Kaupunginjohtaja Aleksi Randell:

EhdotusKaupunginhallitus päättää:

• että perusopetuksen rehtorin virkojen (vak.nrot 800012 ja 800015) nimike on 1.2.2017 lukien perusopetuksen apulaisrehtori, ja että po. virkojen tehtäväkohtainen palkka samasta ajankohdasta lukien on 4.141,55 €/kk (OVTES:n mukainen hinnoittelukohta 40302000), ja että po. viran kelpoisuusvaatimukseksi määritellään samasta ajankohdasta lukien opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukainen perusasteen rehtorin kelpoisuusvaatimus, ja
• että perusopetuksen apulaisrehtorin virkojen (vak.nro 800012 ja 800015) työaika ja opetusvelvollisuus sekä palvelussuhteen muut ehdot määräytyvät OVTES:n mukaisesti.

PäätösEhdotus hyväksyttiin.